Торжественный митинг по случаю увольнения в запас военнослужащих первого призыва научно-производственной роты (НПР) прошёл сегодня на территории воинской части. Службу в армии призывники совмещали с работой на судостроительном заводе ОСК «Северная верфь». Ключевым итогом проекта стало решение 15 из 28 военнослужащих заключить трудовые договоры с предприятием и остаться здесь работать.
«Сегодня мы с гордостью чествуем первый выпуск научно-производственной роты. Ребята доказали, что такая форма службы — это реальная польза и для завода, и для каждого из вас. Для нас важно, чтобы молодые специалисты приходили на предприятие, получали бесценный опыт и видели здесь профессиональную перспективу», — отметил врио генерального директора судостроительного завода ОСК «Северная верфь» Василий Волегов.
В завершении торжественного митинга руководитель предприятия передал военнослужащим символический якорь, созданный сотрудниками Северной верфи, как символ надёжной опоры и напоминания о начале пути в судостроении.
НПР — специальное подразделение Вооружённых Сил Российской Федерации, созданное на основании Указа Президента РФ № 66 «О научно-производственных подразделениях Вооруженных Сил Российской Федерации». Его цель — позволить выпускникам технических колледжей и вузов пройти военную службу по призыву, одновременно работая по профильной специальности на ведущих промышленных предприятиях. Проект успешно реализуется в судостроительной отрасли с 2018 года, а «Северная верфь» стала первым и единственным предприятием в Санкт-Петербурге, внедрившим эту практику.
В течение всего срока службы 28 военнослужащих роты были полностью интегрированы в производственный процесс. Они работали наравне с основными сотрудниками в такелажном, стапельном, механомонтажном и достроечном цехах, в профильных отделах, выполняя ответственные задачи: от сварочных работ и сборки корпусных конструкций до монтажа сложного судового оборудования. Руководство цехов и опытные наставники обеспечивали постоянное кураторство, что позволило молодым людям не только освоить ремесло, но и стать полноценной частью коллектива.
Работа первого призыва получила высокую оценку руководства завода. Ряд военнослужащих были отмечены корпоративными грамотами за добросовестное отношение к обязанностям и качественное выполнение производственных задач. Торжественная церемония, посвящённая завершению службы, подвела итоги этого значимого для предприятия кадрового проекта.
Решение военнослужащих остаться на Северной верфи подтверждает эффективность модели научно-производственных рот. Проект решает две важнейшие государственные задачи: обеспечение обороноспособности страны и подготовку квалифицированных кадров для высокотехнологичной промышленности. Для предприятия — это прямой путь привлечения мотивированной, уже адаптированной к строгой дисциплине и специфике производства молодёжи, что укрепляет кадровый потенциал в условиях масштабной модернизации и выполнения стратегических государственных задач.
В следующий понедельник 30 призывников отправятся на военную службу в новый набор научно-производственной роты. Служба будет проходить на судостроительном заводе ОСК «Северная верфь».