Работник уволился… и через некоторое время заболел, инфекций много вокруг сами понимаете... Должен ли теперь уже бывший работодатель оплатить ему больничный? Как думаете?
Разберемся вместе! Если коротко, то ДА 😉, а если подробно, при каких условиях и правовое обоснование, читайте в новом посте Марины Роговцевой в mirHR — Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается, если
заболевание или травма наступили в течение 30 дней после увольнения.
Работник вправе обратиться к бывшему работодателю за получением такого
пособия в течение...
Работник уволился… и через некоторое время заболел, инфекций много вокруг сами понимаете...
Должен ли теперь уже бывший работодатель оплатить ему больничный?
Как думаете?
Разберемся вместе!
Если коротко, то ДА 😉, а если подробно, при каких условиях и правовое обоснование, читайте в новом посте Марины Роговцевой в mirHR — Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается, если
заболевание или травма наступили в течение 30 дней после увольнения.
Работник вправе обратиться к бывшему работодателю за получением такого
пособия в течение...