Конкурс - сколько человек на место? Как стать финансовым директором
«Его война — с убытками, его оружие — отчётность, его победа — финансовая устойчивость компании.»
«Столичная бухгалтерская корпорация»: стать финансовым директором - отличная и очень конкретная цель. Это требует не просто диплома, а образования в ведущей школе России с сильной алма-матер, связями и репутацией.
Если компания — это организм, то финансовый директор — его сердце и нервная система: он обеспечивает жизнеспособность и чувствительность к любым изменениям.
«Столичная бухгалтерская корпорация» на основе общения со своими клиентами и «Российский клуб финансовых директоров», на основе общения с членами клуба составили для ВАС рейтинг из 30 лучших вузов, сгруппированных по категориям. Важно понимать, что для карьеры финансового директора ключевое значение имеют магистерские программы (MSc in Finance, Финансовый менеджмент) и программы MBA/Executive Education, но базовое образование должно быть получено в сильном месте.
Прошу учесть, что данный рейтинг, составленный «Российским клубом финансовых директоров» и «Столичной бухгалтерской корпорации» ни в коем случае не умоляет достоинства иных учебных заведений, а лишь высказывает свое мнение.
Как читать рейтинг:
- Конкурс (человек на место) указан в среднем по вузу на бюджет на самые популярные экономические направления. Конкурс на платные места обычно 1.5-3 человека на место.
- Цифры очень приблизительны и могут меняться год от года. Самый высокий конкурс всегда в топ-5.
- Для магистратуры и программ MBA конкурс считается иначе (например, на основе среднего балла диплома, результатов экзаменов, опыта работы), и его редко измеряют в "человеках на место".
Топ-5 элитных школ (Москва и Санкт-Петербург)
Эти вузы — абсолютные лидеры. Их диплом является знаком качества и открывает двери в крупнейшие компании (как российские, так и международные). Сети выпускников (alumni) очень сильны.
1. МГУ им. М.В. Ломоносова (Москва)
- Факультет: Экономический факультет, Высшая школа бизнеса (ВШБ)
- Почему здесь: Фундаментальное образование, статус, лучшие преподаватели, исследования.
- Превосходные знакомства и связи с выпускниками.
- Конкурс (бакалавриат): 15-25+ человек на место.
2. НИУ "Высшая школа экономики" (Москва)
- Факультеты: Факультет экономических наук, Московская школа экономики, Банковский институт, множество магистерских программ.
- Почему здесь: Самое современное и практико-ориентированное образование, тесные связи с рынком, сильнейшая магистратура.
- Конкурс (бакалавриат): 20-40+ человек на место на популярные программы.
3. Финансовый университет при Правительстве РФ (Москва)
- Почему здесь: Узкая специализация на финансах, огромное количество профильных кафедр, сильнейшая сеть выпускников именно в финансовой сфере (многие действующие ФД окончили этот вуз).
- Конкурс (бакалавриат): 10-20 человек на место.
4. РЭУ им. Г.В. Плеханова (Москва)
- Факультеты: Факультет финансов, Бизнес-школа «Синергия».
- Почему здесь: Один из старейших экономических вузов, мощные традиции, крепкие связи с реальным бизнесом.
- Конкурс (бакалавриат): 7-15 человек на место.
5. СПбГУ (Санкт-Петербург)
- Факультет: Экономический факультет, Высшая школа менеджмента (ВШМ).
- Почему здесь: Статус, фундаментальное образование, Высшая школа менеджмента — одна из лучших бизнес-школ в Восточной Европе.
- Конкурс (бакалавриат): 10-20 человек на место.
Университеты с сильными региональными центрами
Эти вузы являются лидерами в своих макрорегионах и имеют отличную репутацию среди местных работодателей.
- НГУ (Новосибирск) - Академгородок, сильная научная база.
- УрФУ им. Б.Н. Ельцина (Екатеринбург) - Лидер на Урале.
- КФУ (Казань) - Лидер в Поволжье.
- ТГУ (Томск) - Один из старейших и уважаемых вузов Сибири.
- ДВФУ (Владивосток) - Фокус на азиатские рынки и логистику.
- ЮФУ (Ростов-на-Дону) - Лидер на Юге России.
- СФУ (Красноярск) - Крупнейший вуз в Восточной Сибири.
- БФУ им. И. Канта (Калининград) - Особый фокус на европейское направление.
- ВГУ (Воронеж) - Сильный классический университет.
- СамГУ (Самара) - Уважаемый экономический факультет.
- ОмГУ им. Ф.М. Достоевского (Омск)
- АлтГУ (Барнаул)
- ПГНИУ (Пермь) - Классический университет с сильной экономикой.
- РАНХиГС (филиалы в СПб, Екатеринбурге, Нижнем Новгороде и др.) - Система филиалов по всей России.
- ВолГУ (Волгоград)
Специализированные экономические и технические вузы с образовательными программами финансового образования (Москва)
Эти вузы предлагают нишевое преимущество: например, финансы в IT или нефтегазовой отрасли.
- МИФИ (Москва) - Финансы в высокотехнологичных и IT-компаниях.
- МИСиС (Москва) - Финансы в металлургии и добыче.
- РГУ нефти и газа (НИУ) им. И.М. Губкина (Москва) - Ключевой вуз для ФД в нефтегазовой отрасли.
- МГТУ им. Н.Э. Баумана (Москва) - Техническая база + финансовое образование.
- ГУУ (Москва) - Один из старейших управленческих вузов.
- МЭИ (Москва) - Энергетика и финансы.
- РУДН (Москва) - Международные связи.
Сильные отраслевые вузы в регионах
- СПбГЭУ (Санкт-Петербургский государственный экономический университет) - Крупный профильный экономический вуз.
- КубГУ (Краснодар) - Лидер в быстроразвивающемся регионе.
- ННГУ им. Н.И. Лобачевского (Нижний Новгород) - Крупный классический университет с сильной экономикой.
Ключевые выводы и рекомендации для будущего Финансового Директора
- Бакалавриат и Магистратура: Стать высококлассным ФД с одним лишь дипломом бакалавра почти невозможно. Обязательно планируйте поступление в магистратуру. Идеальная траектория: бакалавриат в сильном региональном вузе -> магистратура в Москве или Питере (в том же ВШЭ, ФинУнивере, РЭУ) + параллельное получение сертификата ACCA/DipIFR.
- Аккредитации: Смотрите не только на имя вуза, но и на наличие у его бизнес-школы международных аккредитаций (AACSB, AMBA, EQUIS). Это знак качества программ. Например, они есть у ВШБ МГУ, ВШМ СПбГУ, Высшей школы бизнеса НИУ ВШЭ.
- Практика и нетворкинг: Выбирайте вуз, который активно приглашает практиков (действующих финансовых директоров, банкиров, консультантов) и имеет программы стажировок с крупными компаниями.
- Сертификации: Образование — это только база. Карьеру ФД строят на международных сертификатах: ACCA, CIMA, CFA, DipIFR. Лучшие вузы интегрируют подготовку к этим экзаменам в свои учебные планы.
- Опыт работы: Финансовый директор — это вершина карьеры. После вуза вам предстоит пройти путь от аналитика/менеджера до начальника отдела, заместителя ФД и только потом ФД. Вуз дает билет в этот мир, но все остальное зависит от вас.
Как стать финансовым директором?
Финансовый директор — это переводчик: он переводит бизнес-стратегию на язык цифр, а цифры — на язык управленческих решений.
Карьера финансового директора в крупной компании — это многоэтапный путь, требующий терпения, постоянного обучения и стратегического планирования. В среднем на это уходит от 10 до 12 лет целенаправленной работы.
В таблице ниже представлены ключевые ступени карьерного роста и примерные сроки прохождения каждой из них.
Ключевые факторы успеха
Чтобы пройти этот путь эффективно, важно не только занимать должности, но и постоянно развивать определенные компетенции.
Принципы работы финансиста: Экономить — чтобы расти. Рисковать — чтобы побеждать. Его лучший друг — ликвидность, а главный враг — неопределённость. Финансовый директор — штурман в океане рынка: он прокладывает курс, считает ресурсы и предупреждает о штормах. Пока генеральный директор смотрит на горизонт, финансовый директор следит, чтобы у корабля было достаточно топлива до него доплыть и не пробило днище о подводные рифы.
- Стратегическое мышление: Финансовый директор — это не просто исполнитель, а стратег. Старайтесь участвовать в проектах, связанных с долгосрочным планированием и развитием бизнеса, чтобы понимать общую картину.
- Образование и сертификация: Базового экономического образования недостаточно. Для конкурентоспособности в крупных компаниях крайне ценятся международные сертификаты (такие как ACCA, CFA, DipIFR) и степень MBA.
- Нетворкинг и наставничество: Активное участие в профессиональных сообществах и поиск опытного наставника (ментора) могут открыть доступ к ценным возможностям и помочь избежать ошибок.
- Проактивность и ответственность: Не ограничивайтесь рамками своей должности. Берите на себя ответственность за общие результаты компании и проявляйте инициативу в решении межфункциональных задач.
Заключение
Этот путь требует дисциплины и непрерывного инвестирования в свои знания и навыки. Наиболее быстрый трек к позиции CFO в крупной компании традиционно лежит через области финансового и операционного контроллинга.
Подпишитесь на канал РОССИЙСКОГО КЛУБА ФИНАНСОВЫХ ДИРЕКТРОВ и станьте частью нашего сообщества! Когда-нибудь это пригодится!
Читайте также наши материалы:
#карьерафинансиста #финансовыйдиректор #CFO #карьерныйрост #управлениефинансами #стартвфинансах #финансовыйаналитик #бухгалтер #руководительотдела #замфинансовогодиректора #softskills #стратегическоемышление #финансовоемоделирование #управлениекомандой #образованиефинансиста #ACCA #CFA #MBA #профессиональноеразвитие #топменеджмент #финансоваякарьера #работавкрупнойкомпании