Про премию для юристов
Коллеги, это важно: наконец-то Верховный суд высказался о премиях юристам в банкротстве.
Хорошая новость для всех, кто работает в юридических отделах и сталкивается с банкротными делами.
ВС РФ дал четкие разъяснения: отсутствие документов о премии не делает её автоматически недействительной.
В чем суть:
Конкурсный управляющий оспорил выплату 1,52 млн ₽ премий начальнику юридического отдела Киртичуку К.С. Его аргументы, классические:
— премии не оформлены,
— юрист аффилирован с директором,
— компенсация отпуска выросла на 113 тыс.
Три инстанции премии отменили, сделку признали недействительной, деньги обязали вернуть.
👍 Но ВС отменил эти решения.
Премии в соответствии со ст. 129 ТК РФ являются частью зарплаты.
Нет приказов? Не страшно. Само отсутствие документов не доказывает недействительность.
Чтобы признать премии недействительными по п. 1 ст. 61.2 Закона о банкротстве, нужно:
— доказать неравноценность встречного исполнения;
— сравнить зарплату работника с рыночными ставками на аналогичных должностях в схожих компаниях региона.
Суды должны оценивать, была ли зарплата работника кратно выше рынка. Только тогда можно говорить о злоупотреблениях.
Дело направлено на новое рассмотрение. Пожелаем удачи Киртичуку К.С.!
