Найти в Дзене
Эхо рассказа

- Ты простая секретарша, не лезь в дела руководства! - отрезала директор, не подозревая, что я инвестор компании

Телефон на моём столе противно зазвонил как раз в тот момент, когда я пыталась разобраться с бухгалтерскими отчётами. Ну конечно же, именно сейчас!

— Анна Михайловна, зайдите ко мне, — голос Ларисы Петровны звучал так, будто я уже что-то натворила. Хотя вроде бы ничего особенного сегодня не делала.

Я отложила документы, которые всё равно никак не сходились — там какая-то ерунда с цифрами творилась, — и поправила блузку. За эти три месяца работы секретарём я уже привыкла к тому, что у нашей директрисы настроение меняется быстрее, чем погода в мае. То она милашка, то прямо дракон какой-то.

Постучала в дверь и вошла. Лариса Петровна сидела за своим огромным столом — надо же, красного дерева, наверное, стоит как моя годовая зарплата секретарши, — и смотрела на меня таким взглядом, что хотелось провалиться сквозь землю.

— Садитесь, — кивнула она на стул. — Поговорить надо серьёзно.

Я села на краешек, руки сложила, как в школе когда-то. Сердце забилось — неужели что-то заподозрила? Хотя нет, не может быть, я же так аккуратно всё делала.

— Анна Михайловна, на вас жалобы поступают, — начала она, перебирая какие-то бумажки. — Говорят, что вы слишком уж любопытная. Всё вам интересно — и финансы, и планы развития. А зачем секретарю это знать?

Я молчала, думала — что ответить-то? Правду не скажешь.

— А вчера вы ещё и Игорю Сергеевичу замечание сделали по поводу канцелярии. С чего это вы взяли, что можете заместителю директора указывать, что делать?

Ах да, вчера... Я тогда чуть с ума не сошла, когда увидела эти счета на канцтовары. Да там цены в два раза выше, чем везде! И ручки такие паршивые, что писать нормально нельзя. Ну не смогла промолчать, честное слово.

— Лариса Петровна, я просто хотела помочь деньги сэкономить, — тихонько сказала. — У меня опыт есть в закупках, вижу же, что можно дешевле найти.

— Опыт? — она прищурилась, как кошка перед прыжком. — Анна Михайловна, вы секретарь! Ваше дело — телефон, документы да кофе подавать. А остальное вас не касается!

— Но каждая копеечка же важна...

— Всё! — рубанула она. — Ты простая секретарша, не лезь в дела руководства! Скучно тебе — ищи другую работу!

Ой, как больно стало! Простая секретарша... Если бы она знала, кто на самом деле перед ней сидит. Но я сдержалась, хотя руки дрожали от обиды.

— Понимаю, Лариса Петровна, — проговорила, стараясь голос ровным держать. — Больше не буду встревать.

— Вот и хорошо. Иди работай.

Уже у двери она меня окликнула:

— Да, кстати. Завтра у нас встреча важная — инвесторы приедут. В переговорной всё приготовь — кофе, печенье там, воду. Справишься?

— Конечно, — кивнула и вышла.

В коридоре меня сразу перехватила Маринка, наша бухгалтерша. Добрая душа, единственная в этом офисе нормальная.

— Ну что, опять наша железная леди тебя отчитывала? — спросила она участливо.

— Да ерунда, — отмахнулась я, хотя на душе кошки скребли.

— Анечка, не расстраивайся ты так. Она со всеми такая. Помнишь Светку из продаж? Тоже предложение внесла по работе с клиентами — и на следующий день уже увольнение на столе лежало.

Помню, конечно. Светлана толковая была, но вот беда — своё мнение имела.

— Марин, а скажи честно — как у нас дела-то в компании? — спросила я потише.

Маринка оглянулась, подошла ближе:

— Плохо, Аня. Совсем плохо. Прибыль падает уже три месяца, клиенты уходят, а расходы только растут. Если так дальше пойдёт, к Новому году закроемся.

— А завтрашние инвесторы?

— Последняя надежда. Лариса Петровна неделю презентацию готовила, но там, честно говоря, одна вода. Никаких конкретных планов, только красивые словечки про светлое будущее.

Поболтали мы ещё немного, потом разошлись. А я весь день думала — план мой созревает потихоньку, но завтра будет самое интересное.

Вечером, когда все ушли, я в переговорной возилась — готовила к завтрашней встрече. Стол протёрла, стулья расставила, технику проверила. И всё думала — как завтра всё обернётся.

Утром пришла пораньше. В переговорной уже красота — цветочки свежие, вода в графинчиках, печенье вкусное на тарелочках. Даже кофемашину с вечера настроила.

— Молодец, Анна Михайловна, — Лариса Петровна заглянула и одобрительно кивнула. — Всё как надо.

— А во сколько гости?

— В десять. Серьёзные люди из инвестиционного фонда приедут. Поэтому — никаких лишних разговоров, подала кофе и вышла тихонько.

В полдесятого к нашему офису подъехала чёрная машина — дорогущая такая, блестящая. Вышли трое — мужчина седой с бородкой, второй помоложе, и женщина элегантная в строгом костюме.

— Добро пожаловать! — Лариса Петровна встретила их с такой улыбкой, что я удивилась — откуда столько обаяния взялось. — Лариса Петровна Королёва, директор компании.

— Игорь Викторович Сомов, — представился бородач. — Мои коллеги — Дмитрий Александрович и Елена Николаевна.

— Проходите в переговорную. Анна Михайловна, кофе подавай.

Принесла я кофе, расставила чашечки и уже собралась на цыпочках выйти, как вдруг Игорь Викторович говорит:

— А не могли бы вы остаться? Интересно иногда мнение обычных сотрудников услышать.

Лариса Петровна аж подпрыгнула:

— Игорь Викторович, да что вы! Анна Михайловна у нас секретарь, в финансах не разбирается...

— Всё равно пусть останется, — мягко, но твёрдо ответил он.

Я села в сторонке, старалась незаметной быть. А Лариса Петровна начала свою презентацию. Говорила красиво, много умных слов, а по лицам инвесторов видно — не впечатляет их это всё.

— Лариса Петровна, — перебил её молодой мужчина, — вы про перспективы рассказываете, а цифр конкретных нет. Какая рентабельность сейчас? Планы по сокращению расходов есть?

Директор замялась:

— Ну понимаете, рынок сейчас сложный...

— То есть плана развития чёткого нет? — уточнила женщина.

— Есть, конечно! Расширяться планируем, клиентов новых привлекать...

— Каким образом? — не отставал Игорь Викторович.

И тут я видела — Лариса Петровна совсем растерялась, слова какие-то невнятные говорит. А инвесторы переглядываются, понимают они, что дело плохо.

— Позвольте спросить, — вмешалась Елена Николаевна, — а что сотрудники думают? — И на меня посмотрела. — Вот вы как ситуацию видите?

Лариса Петровна побледнела:

— Игорь Викторович, я же говорила — Анна Михайловна просто секретарь...

— Всё равно интересно, — настоял инвестор.

Я глубоко вдохнула. Ну всё, сейчас или никогда.

— Если можно, у меня есть некоторые наблюдения, — начала спокойно. — Компания действительно переживает трудности, но они вполне решаемы. Главная беда — ресурсы тратятся неэффективно, планирования стратегического нет.

Лариса Петровна на меня смотрела с таким ужасом:

— Анна Михайловна, вы что творите...

— Продолжайте, — кивнул Игорь Викторович.

— Ну вот, например, канцелярию закупаем по завышенным ценам — подозреваю, что кто-то откаты получает. Маркетинговый бюджет впустую тратится — половина рекламы никакого результата не даёт, но никто анализировать не хочет. А сотрудники... сотрудники вообще не мотивированы, потому что любую инициативу сразу в корне рубят.

Инвесторы слушали внимательно, кивали даже. А Лариса Петровна как на иголках сидела.

— Но самое ужасное, — продолжила я, — руководство к мнению сотрудников не прислушивается вообще. Любую идею снизу — сразу в штыки. Люди боятся что-то предлагать, потому что могут уволить за несогласие с начальством.

— Хватит! — взорвалась Лариса Петровна. — Ты простая секретарша, не лезь в дела руководства! Как ты смеешь при инвесторах такое говорить!

Тишина повисла такая, что комар пролетел бы — услышали бы. Игорь Викторович медленно ручку отложил, на директора посмотрел:

— Лариса Петровна, боюсь, вы серьёзную ошибку допустили.

— Какую ошибку? — растерянно спросила она.

— Анна Михайловна вовсе не простой секретарь, — спокойно ответил он. — Она владелец нашего фонда и лично все крупные инвестиции контролирует.

На лице директора сначала недоумение появилось, потом шок, а следом паника. Смотрит на меня, как будто впервые видит.

— Не может быть, — прошептала.

— Очень даже может, — ответила я, доставая из сумочки документы. — Анна Михайловна Соколова, генеральный директор инвестиционного фонда "Развитие". Коллеги мои действительно по моей просьбе приехали, но основную проверку я сама проводила, под прикрытием работая.

Лариса Петровна головой обхватилась:

— Зачем... зачем такой обман?

— Никакого обмана, — спокойно ответила. — Мы всегда компании изнутри изучаем, прежде чем деньги вкладывать. Резюме честное подавала, с образованием и опытом. Просто вы читать не удосужились.

И правда — в резюме я всё написала честно, все регалии указала. Только кого интересует биография секретарши?

— Что теперь будет? — дрожащим голосом спросила директор.

— А теперь обсудим реальные условия сотрудничества, — ответил Дмитрий Александрович. — Но уже с новым руководством.

Лариса Петровна поняла намёк и молча из переговорной вышла. Через окошко видела, как она в кабинете своём вещи собирает.

— Анна Михайловна, — обратилась ко мне Елена Николаевна, — готовы компанию возглавить? Анализ ваш показал, что все проблемы понимаете и решения знаете.

Я задумалась. Три месяца секретарём — это конечно опыт был. Узнала компанию со всех сторон, не только отчёты видела, но и людей, их настроения.

— Да, — кивнула. — План реструктуризации у меня есть чёткий. Сначала с закупками и маркетингом порядок наведу, потом систему мотивации внедрю, обратную связь с коллективом налажу.

Тут Маринка в переговорную заглянула. Увидела меня в окружении серьёзных дядей — и остолбенела:

— Извините, я не знала, что совещание...

— Марин, проходи, — позвала я. — Знакомься — наши инвесторы. А это Марина Петровна, главный бухгалтер. Лучший специалист у нас.

Маринка смотрела на всех недоуменно, не понимала ничего.

— Марина Петровна, — обратился к ней Игорь Викторович, — как думаете, есть у компании перспективы при серьёзной реорганизации?

— Если лишние расходы убрать и с клиентами нормально работать, то за полгода в плюс выйдем, — честно ответила. — Команда у нас хорошая, просто руководства грамотного не хватает.

— А как насчёт Анны Михайловны на пост директора?

Маринка на меня посмотрела с изумлением:

— Анечка директором? Но она же...

— Владелец инвестиционного фонда, — закончила Елена Николаевна.

— Да ну! — воскликнула Маринка и на стул плюхнулась. — Аня, правда что ли?

Кивнула я, а она только головой покачала:

— Господи, а я тебе про зарплаты жаловалась, про проблемы наши...

— И правильно делала, — улыбнулась. — Ваши жалобы мне очень помогли понять, что к чему.

Переговоры ещё часа два продолжались. Обсудили всё — и условия сотрудничества, и план развития, и перспективы. Инвесторы готовы были деньги вложить, если я управление возьму.

Когда гости уехали, осталась я в пустом офисе. Сотрудники потихоньку с обеда возвращались, новость о смене руководства уже все знали.

Маринка первая подошла:

— Ань, я до сих пор поверить не могу. Месяцы притворялась обычным секретарём?

— Не притворялась, — ответила. — Работу эту действительно выполняла. И знаешь что? Понравилось даже. Узнала компанию с такой стороны, с которой из директорского кресла никогда не увидела бы.

— А что с нами теперь? Всех увольнять будешь?

— Наоборот. Теперь каждый сможет себя проявить. Помнишь, как Лариса Петровна говорила, что мнение сотрудников её не интересует? Со мной по-другому будет.

Вечером сидела я в бывшем кабинете нашей экс-директрисы и планы строила на ближайшие месяцы. Работы много предстоит, но я была уверена — получится всё.

На столе записочка лежала от Ларисы Петровны: "Анна Михайловна, простите за высокомерие. Удачи в управлении. Л.П. Королёва."

Сложила я записку, в ящик убрала. Завтра новая жизнь начнётся — и для компании, и для всех нас. А я наконец-то смогу все свои идеи в дело пустить, которые за эти месяцы работы простым секретарём накопились.

Иногда вниз спуститься надо, чтобы понять, как наверх по-настоящему подняться.

Самые популярные рассказы среди читателей: