И немного о том, почему людям не нравится, когда им «тыкают»😎
На работе мы можем быть коллегами, друзьями или даже партнёрами, но форма обращения по-прежнему имеет значение.
⠀
🔹 "Ты" — про неформальность, близость, горизонтальные связи. Звучит легче, короче, «по-своему». Но когда "ты" появляется без запроса, это может восприниматься как навязчивое сближение, неуважение к границам или даже снисходительность.
😔Это, кстати, одна из проблем, с которой сталкиваются кандидаты, переходящие из гос.сектора (например) в иностранные компании или IT. Приходится буквально переучиваться общаться с коллегами.
⠀
🔹 "Вы" — про дистанцию, профессионализм, уважение. Особенно важно в новых контактах, с внешними партнёрами, руководителями, клиентами. Это нейтральная зона, где человеку не нужно решать, знакомы вы или нет.
💼 А как это работает в компаниях?
✅ IT, креативные агентства, стартапы, диджитал-среда — здесь почти всегда "на ты", с первого дня. Часто общение максимально неформальное: привет, без отчества, дружеский тон даже в переписке с директором.
⠀
✅ Иностранные компании — зависит от корпоративной культуры. В международной среде чаще "на ты", но при этом с соблюдением личных границ. Могут обращаться по имени, даже к топ-менеджерам, но вежливо и уважительно.
⠀
О том, почему быть просто хорошим специалистом - это тупик для карьеры, я рассказываю здесь ➡️
✅ Классический бизнес, госсектор, финансы, промышленность, логистика, госкорпорации — чаще "на вы", особенно в письменной коммуникации. А в формальных структурах — ещё и с обязательным именем и отчеством. Это подчёркивает иерархию и профессиональную субординацию.
⠀
✅ Смешанные культуры — когда в компании разные поколения, филиалы в регионах и столицах, внешние партнёры из других отраслей. Тогда стиль общения может плавать: "ты" внутри команды, "вы" — вовне.
📌Как итог: уважительное "вы" — это не про холодную дистанцию. Это способ дать другому человеку комфорт и выбор. А "ты" — это всегда приглашение, а не по умолчанию.
📣 А в вашей компании как принято: «на вы», «на ты» или по отчеству?
PS: 😎Готовлю для вас сейчас пост с расписанием плана поиска работы на неделю. Для тех, кто не знает, с чего начать и как лучше выстроить процесс поиска работы.
Если интересно, ставьте 👍 и подписывайтесь на мой канал 😎
Запись на бесплатную консультацию здесь https://idealnoerezume.ru/freecon
Мой телеграмм канал https://t.me/idealnoerezume
Мой Дзен https://dzen.ru/idealnoerezume
#работа #резюме #карьера #поискработы #собеседование #карьерныйрост #карьерныйконсультант #психология