Эта тема — будет больной, особенно для тех, кто прошёл через пандемию, кризисы, временные подработки и «серые» схемы. Ты вроде работал, вкалывал не меньше других, но по трудовой — чистый лист. И когда садишься писать резюме — тупо не знаешь, с чего начать. Что, писать «официально не работал»? Или молчать вообще? А если узнают? А если подумают, что я просто лентяй? Я как HR скажу честно: официальность опыта — это не самое главное. Гораздо важнее, чтобы ты умел рассказать о том, что именно делал и какую пользу приносил. Вот об этом сегодня и поговорим. 1. 💼 Опыт — это опыт. Даже если без трудовой. Первое, что надо усвоить: работа — это не только печать в книжке. Ты мог годами помогать с заказами в интернет-магазине подруги. Или вести Instagram пекарни, пока учился. Или на стройке был бригадиром без записи в штат. Все эти истории — это тоже опыт. Просто его нужно правильно оформить. 2. 🧱 Структура — как у обычного резюме Не нужно сразу писать: "Работал неофициально" — это создаёт ощущен