Историю прислала подписчица моего ТГ-канала. Олеся, спасибо 🙏
"Сегодня со мной, как раз, произошел такой случай: поскольку я давно в поиске и приходится, по большей части, самой разбираться в этом и размещать свое резюме на всех доступных мне ресурсах.
Так вот, на днях я разместила резюме на страничке "Карьерист. ру". Почти сразу поступил звонок с предложением "удаленной работы". Раньше я такие звонки быстро завершала, а тут решила послушать, что предлагают. Все равно, пока свободна и лишняя копеечка не помешает. Тем более, что работа с документами меня не пугает. Мне предложили пройти собеседование по скайпу. Спасло то, что память телефона забита ерундой и устанавливать программу было долго и сложно, а на планшете, как раз, стоял скайп. Я настроила свой аккаунт, нарядилась, настроила свет, фон и ждала, когда со мной свяжутся.
Мне позвонила девушка. Сначала попросила рассказать о себе, но не дослушала. И вместо того, чтобы рассказать о сути работы - началось:
- установите демонстрацию экрана, уберите,
- а почему Вы с планшета, а не с телефона?
- а каким банком вы пользуетесь?
Это был последний красный флажок для меня🤣 и я ответила уклончиво: "Ну, у меня в разных банках есть счета... А вы с какой целью интересуетесь?"
После этого девушка прервала общение. Муж у меня - полицейский и о мошеннических схемах знает много. Я позвонила ему, распереживалась. Он и сказал, что поскольку я общалась с планшета (а на нем нет никакой персональной информации) - никакими данными они воспользоваться не смогут.
Вот я и подумала о Вас. Ведь сколько людей, которые в поиске, порой, в отчаянии и готовы верить любому, кто пообещает им работу))) Возможно, Вы поделитесь с подписчиками: как распознать недобросовестного рекрутера."
👆 выше жирным шрифтом выделила признаки нетипичного поведения рекрутера
Несколько советов как защитить сохранить свои время, нервы и деньги.
Красные флаги 🚩🚩🚩, на которые следует обратить внимание:
- Нереально заманчивые условия: Предложения о высокооплачиваемой работе с минимальными требованиями должны насторожить. Если под описание могут подойти все кандидаты на свете - это как минимум странно, обычно работодатели отбирают кандидатов.
- Запросы о личных данных до интервью: Рекрутер просит предоставить номер паспорта, банковские реквизиты или другую конфиденциальную информацию до проведения официального собеседования. Никогда не делитесь подобными данными до того, как убедитесь в легитимности компании и рекрутера.
- Неясные детали вакансии: Описание вакансии расплывчато, без указания конкретных обязанностей, компании или названия должности. Это может свидетельствовать о попытке заманить вас в ловушку.
- Странные схемы оплаты: Предлагается оплата в криптовалюте, через сомнительные платежные системы или с предварительным вычетом "гарантийного взноса".
- Минимальный след: Проверьте, существует ли компания вообще. Попросите поделиться ссылкой на сайт, посмотрите отзывы о компании и рекрутере в сети.
- Странное "тестирование": непонятна цель, внутри теста зашито раскрытие личной информации - лучше откажитесь
- Запросы о банковских реквизитах "для оформления выплат": только после официального трудоустройства.
- Удаленное предложение о работе: при рассмотрении удаленной работы будьте бдительнее раза в 2 - подобные вакансии чаще являются мошенническими.
Что делать, если вы столкнулись с подозрительным предложением:
1. Проверьте информацию
2. Не спешите
3. Не разглашайте личную информацию
4. Задавайте много вопросов
5. Критически оценивайте предложения
6. Заблокируйте контакт при навязчивом общении
7. Напишите заявление в полицию (чтобы другие не попались)
8. Напишите отзыв о компании или рекрутере
Ваша осторожность — лучшая защита от мошенников.
Еще на тему:
Фейковые вакансии: где правда, а где - ложь
Карьерные консультанты - инфоцыгане?