🧷 За что и по каким статьям могут привлечь за нарушения Порядка обучения. Сохраняйте себе.
📔 ч. 1 ст. 5.27.1 КоАП РФ:
⏩ Отсутствие программы вводного инструктажа по охране труда;
⏩ Отсутствие необходимых документов (перечня профессий, программы стажировки), регламентирующих стажировку на рабочем месте (если есть стажирующиеся);
⏩ Отсутствие необходимых документов (программы обучения применению СИЗ, перечня СИЗ), регламентирующих обучение по использованию (применению) СИЗ (если проводится данный вид обучения);
⏩ Отсутствие Программ обучения по охране труда (А, Б, В) (при обучении внутри организации);
⏩ Ненадлежащее оформление проверки знания требований охраны труда по результатам проведения инструктажей или обучения, например:
🟣 Несоответствие журналов инструктажей, отсутствие в них обязательных сведений (при их ведении);
🟣 Отсутствие необходимых сведений в протоколах проверки знания требований охраны труда.
⏩ Отсутствие планирования обучения по охране труда;
⏩ Отсутствие сведений о регистрации в реестрах Минтруда при обучении внутри организации.
💰 Какие могут быть штрафы:
🔴 Для долж. лиц и ИП - до 5 тыс. руб.;
🔴 Для юр. лиц - до 80 тыс. Руб
📔 ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ:
⏩ Непроведение (несвоевременное проведение):
🟣 Вводного, первичного, повторного, внепланового и целевого инструктажа по охране труда;
🟣 Стажировки по охране труда на рабочем месте;
🟣 Обучения по использованию (применению) СИЗ;
🟣 Обучения по охране труда (Программы А, Б, В).
⏩ Проведение обучения и проверки знания требований охраны труда лицами, которые не обучены в УЦ по соответствующим программам,
⏩ Отсутствие сведений об обученных лицах в реестре Минтруда при обучении внутри организации.
💰 Какие могут быть штрафы:
🔴 Для долж. лиц и ИП - до 25 тыс. руб.;
🔴 Для юр. лиц - до 130 тыс. руб.
Перечень нарушений не является исчерпывающим…
