Найти в Дзене

📍Исследование о собеседованиях

Аналитики "Работы России": грамотная речь и логическое мышление - ключевые факторы успешного собеседования В новом исследовании "Работы России" аналитики выяснили, от чего зависит первое впечатление на собеседовании.  Большинство опрошенных (4️⃣4️⃣%) уверены, что "визитной карточкой" соискателя должна стать грамотная устная речь и способность мыслить логически. 3️⃣0️⃣% считают, что успех на собеседовании во многом зависит от уверенности кандидата в себе, а 1️⃣3️⃣% полагают, что пунктуальность и опрятный внешний вид также имеют значение. Почти половина участников опроса (4️⃣8️⃣%) считает, что одного собеседования и портфолио достаточно, чтобы решить, подходит ли человек на должность. Между тем, 4️⃣1️⃣% считают необходимым провести два собеседования - с HR-менеджером и непосредственным руководителем. 4️⃣3️⃣% соискателей предпочитают встречаться с HR-специалистом лично, 3️⃣9️⃣% выбирают телефонные разговоры, а 1️⃣8️⃣% - онлайн-собеседование по видеосвязи. Следует отметить, что стан

Аналитики "Работы России": грамотная речь и логическое мышление - ключевые факторы успешного собеседования

В новом исследовании "Работы России" аналитики выяснили, от чего зависит первое впечатление на собеседовании. 

Большинство опрошенных (4️⃣4️⃣%) уверены, что "визитной карточкой" соискателя должна стать грамотная устная речь и способность мыслить логически.

3️⃣0️⃣% считают, что успех на собеседовании во многом зависит от уверенности кандидата в себе, а 1️⃣3️⃣% полагают, что пунктуальность и опрятный внешний вид также имеют значение.

Почти половина участников опроса (4️⃣8️⃣%) считает, что одного собеседования и портфолио достаточно, чтобы решить, подходит ли человек на должность. Между тем, 4️⃣1️⃣% считают необходимым провести два собеседования - с HR-менеджером и непосредственным руководителем.

4️⃣3️⃣% соискателей предпочитают встречаться с HR-специалистом лично, 3️⃣9️⃣% выбирают телефонные разговоры, а 1️⃣8️⃣% - онлайн-собеседование по видеосвязи.

Следует отметить, что стандартный вопрос о том, кем соискатель видит себя через пять лет, 3️⃣0️⃣% кандидатов считают неудобным. 2️⃣9️⃣% не хотели бы говорить о неудачах на прошлом месте работы. 1️⃣5️⃣% считают вопросы о семейном положении личными, а 8️⃣% стесняются озвучить свои ожидания по зарплате.

Данные исследования подчеркивают важность подготовки к собеседованию и грамотной презентации себя как кандидата.

Источник: https://tenchat.ru/media/1454623-interesnyye-fakty-o-sobesedovanii