Найти в Дзене

Ошибки мышления. Обесценивание. Когда ваши достижения превращаются в «ничего особенного»

Знаете этот момент? Когда вы проделали огромную работу, вас хвалят, а вы в ответ киваете и говорите что-то вроде: «Ну, это же ничего особенного». Как будто все вокруг мастерят презентации, запускают успешные проекты и бегают марафоны до завтрака. Если вы узнали себя — добро пожаловать в клуб обесценивания позитива! Это та самая ментальная ловушка, которая превращает ваши достижения в незначительные мелочи. Но зачем мы это делаем и как перестать так себя подставлять? Давайте разберемся! «Ну и что? Это любой может!» Обесценивание позитива это не про скромность. Это про привычку гасить собственные достижения. Суть в том, что когда вы достигаете чего-то крутого, ваша голова не разрешает вам этим гордиться. Вы могли бы устроить себе внутренний фейерверк, похвалить себя за упорство, трудолюбие и креативность. Но вместо этого вы как будто говорите: «Да это пустяки, любой бы справился». Ну, представьте — вы как мастер-шеф готовите сложное блюдо, а когда всё получается идеально, вы смотрите на

Знаете этот момент? Когда вы проделали огромную работу, вас хвалят, а вы в ответ киваете и говорите что-то вроде: «Ну, это же ничего особенного». Как будто все вокруг мастерят презентации, запускают успешные проекты и бегают марафоны до завтрака. Если вы узнали себя — добро пожаловать в клуб обесценивания позитива! Это та самая ментальная ловушка, которая превращает ваши достижения в незначительные мелочи.

Но зачем мы это делаем и как перестать так себя подставлять? Давайте разберемся!

«Ну и что? Это любой может!»

Обесценивание позитива это не про скромность. Это про привычку гасить собственные достижения. Суть в том, что когда вы достигаете чего-то крутого, ваша голова не разрешает вам этим гордиться. Вы могли бы устроить себе внутренний фейерверк, похвалить себя за упорство, трудолюбие и креативность. Но вместо этого вы как будто говорите: «Да это пустяки, любой бы справился». Ну, представьте — вы как мастер-шеф готовите сложное блюдо, а когда всё получается идеально, вы смотрите на шедевр и говорите: «Ну, просто салат. Любой бы справился».

Почему мы так делаем?

Во-первых, многие из нас выросли с установкой, что хвалить себя это плохо. Как будто если признать, что ты молодец, кто-то тут же появится и скажет: «Ну всё, зазнался!».

Во-вторых, самокритика. Многие из нас настолько привыкли к ней, что любая похвала вызывает реакцию: «Да ладно, это просто везение». С таким подходом любые победы теряют свой блеск.

Ну и наконец, есть такой страх — если я признаю свои успехи, то потом придется все время так же стараться. А это ведь страшновато, правда? Проще сказать: «Да это случайно вышло», чем принять, что вы действительно хороши.

Метафора — «Мастер-шеф на кухне»

Представьте себе, что вы шеф-повар на собственной кухне. Вы только что приготовили шикарный ужин из пяти блюд с идеальным балансом вкусов и подачей. Ваши гости в восторге, аплодируют, а вы? А вы стоите с полотенцем через плечо и спокойно говорите: «Ну, просто макароны сварил. Что тут такого?». Так же и с вашими достижениями — вы вкладываете много времени и усилий, чтобы создать что-то классное, а потом принижаете всё до уровня «обычных макарон». Но знаете что? Это были не просто макароны —это был настоящий кулинарный шедевр!

Примеры обесценивания позитива

  1. Презентация на работе
    Вы выступили блестяще, коллеги хвалят, шеф доволен. А вы? А вы себе: «Да ну, кто угодно мог так выступить». Ну да, конечно. Ведь все вокруг рождаются с талантом вести переговоры, верно?
  2. Комплимент от друзей
    Вас хвалят за внешний вид, за стиль, за внимание к деталям. Но вместо того чтобы сказать: «Спасибо, да, я постарался!», вы отвечаете: «Да ладно, это просто старые джинсы». Как будто все вокруг утром создают свой стиль за пять минут, выпив кофе.
  3. Спортивные достижения
    Вы пробежали марафон, ваше тело кричит «ура!», но вы говорите: «Ну, это ерунда, тысячи людей так делают». Да, конечно, тысячи. Только не забывайте, что среди этих тысяч именно вы добежали до финиша!
  4. Повышение на работе
    Вас повысили! Ваши заслуги признали! А вы себе думаете: «Наверное, просто больше никого не было». Зачем радоваться, когда можно найти объяснение, почему вы не заслужили успех?
  5. Отличные результаты
    Вы закончили учебу с отличием, а вам говорят: «Ты молодец!». Но вместо того чтобы праздновать, вы только пожимаете плечами: «Ну и что, оценки это же просто цифры». Ага, попробуйте это сказать своим будущим работодателям.

Как перестать обесценивать свои успехи?

  1. Фиксируйте свои достижения
    Попробуйте каждый день записывать хотя бы одно дело, которое вы сделали хорошо. Это может быть что-то небольшое, например, вы наконец ответили на тот долгий email, который все откладывали. Главное — фиксируйте свои успехи, чтобы увидеть: вы не стоите на месте, вы двигаетесь вперед!
  2. Учитесь принимать комплименты
    Когда кто-то вас хвалит, просто скажите «спасибо». Не пытайтесь обесценить комплимент, как будто вас поймали на чём-то незаконном. Люди не просто так вас хвалят — они действительно видят ваши сильные стороны.
  3. Сравнивайте себя с собой
    Перестаньте смотреть на других, как на эталоны. Важно не то, что делают другие, а то, где вы были вчера и где вы сейчас. Если сегодня вы хотя бы на миллиметр лучше, чем вчера это уже победа.
  4. Не бойтесь признать свои успехи
    Быть успешным и замечать свои достижения это не гордость и не тщеславие. Это нормальное состояние человека, который работает над собой и достигает целей. Хвалите себя за каждый пройденный этап!
  5. Перестаньте искать оправдания успехам
    Успех не всегда приходит легко, но когда он приходит, не стоит его списывать на удачу или случайность. Это результат ваших усилий, ваших решений и вашего времени.

Заключение

Обесценивание своих успехов — это как готовить шикарный ужин и потом говорить: «Ну, просто макароны». Но ведь это не так! Вы приложили усилия, вложили душу, сделали что-то действительно крутое. Пора снять фартук, принять заслуженные аплодисменты и наслаждаться тем, что вы на самом деле достигли.

Ссылка на мой сайт: https://kitaevapsy.ru/

Психотерапевтическая группа https://ekitaeva.ru/cft

ТГ https://t.me/kitaevaelen1