С 2014 года, когда был принят закон №400-ФЗ, основой расчета пенсий стали пенсионные баллы. Принцип здесь достаточно прост: чем больше пенсионных баллов, тем больше и размер пенсии.
Это все хорошо. Но нужно учитывать, что количество пенсионных баллов зависит от страховых взносов, которые в свою очередь зависят от официальной зарплаты конкретного гражданина. Получается, чем выше зарплата, тем больше должен быть размер пенсии.
Но на практике, почему-то все наоборот. Человеку с каждым годом нужно работать все больше, что бы хотя бы удержать свой размер пенсии на одном уровне.
Почему так происходит, и будем сегодня разбираться.
По итогам каждого календарного года определяется количество пенсионных баллов, которые поступили в этом году на лицевой счет гражданина.
Как происходит расчет пенсионных баллов? Начисленная сумма страховых взносов за текущий год делится на максимально возможную сумму взносов за этот же год.
А максимальная сумма взносов зависит от предельной базы страховых взносов, которая утверждена на соответствующий год. Затем полученный результат умножаем на 10 и вот перед вами сумма пенсионных баллов, которые вы заработали за год.
Но здесь есть один нюанс. Ежегодно величина предельной базы страховых взносов увеличивается. Для расчета этой величины учитывается дополнительный коэффициент 2,3, который применяется после принятия в 2022 году закона № 443-ФЗ. То есть предельная база увеличивается не только в связи с ростом средней зарплаты по стране, но за счет коэффициента 2,3.
А так как предельная база это величина, на которую делится сумма страховых взносов, заработанных гражданином, то получается, что гражданину нужно ежегодно зарабатывать все больше и больше, чтобы на его лицевой счет поступила хотя бы такое же количество пенсионных баллов, как и в прошлом году.
Например, если в 2023 году величина предельной базы составляла 1 917 000 руб., то в 2024 году она выросла до 2 225 000 руб.
Давайте на конкретном примере посмотрим, как такое увеличение отразится на пенсионных баллах.
Гражданин Н. ежемесячно зарабатывает 25 тыс. руб. За 2023 год ему будет начислено 48 050 руб. страховых взносов: 25 000 Х 12 мес. Х 30% Х 72,8%/72,8% х 53,4%.
Делим полученный результат на максимум взносов за 2023 год, это 307 103,40 руб. (1 917 000х30%х53,4%) и умножаем на 10. В итоге получаем 1,565 балла, которые гражданин Н. заработал за 2023 год.
В 2024 году 48 050 руб. делим уже на 356 445 руб. (2 225 000х30% х53,4%) и получаем 1,345 балла, которые гражданин Н заработает в 2024 году при такой же ежемесячной зарплате 25 000 руб.
А чтобы получить хотя бы такое же количество пенсионных баллов, как было в 2023 году, нужно, чтобы заработная плата увеличилась соразмерно величине предельной базы, то есть на 16%.
Поэтому, если ваша зарплата в 2024 не вырастет хотя бы на 16%, то в 2024 году вы заработаете меньше пенсионных баллов.
Буду рада видеть вас среди подписчиков моего телеграмм канала «Просто о сложном», где вы найдете еще больше интересного и актуального в сфере ЖКХ, социальной и финансовой сфере, а также семейном, пенсионном праве и не только. Подписывайтесь и не теряйтесь!
Удачная рыбалка закончилась для мужчины уголовным делом.
Есть желание научиться разбираться с бумажной бюрократией? Тогда подписывайтесь на телеграмм канал «Юридические документы», и получайте доступ к огромной коллекции образцов жалоб, заявлений в различные инстанции и примеров судебных исков!
Образец коллективной жалобы о невыплате заработной платы
Как добиться перерасчета пенсии и увеличить ее размер: четыре случая
Особенности включения в пенсионный стаж периода ухода за ребенком
Почему даже работающему человеку могут отказать в назначении страховой пенсии по старости
Зачем заранее дополнять свою выписку из лицевого счета
Как служба в армии засчитывается в пенсионный стаж
Если не обратиться за этими выплатами вовремя, то можно потерять деньги
Законодательство:
Федеральный закон «О страховых пенсиях» № 400-ФЗ от 28.12.2013
Федеральный закон № 443-ФЗ от 21.11.2022