В Липецке 40% рекрутеров отказываются рассматривать резюме соискателей, если в них есть грамматические или пунктуационные ошибки.

Это особенно важно для должностей, связанных с управлением, информационными технологиями, бухгалтерией, секретарской работой, работой с клиентами, редактированием, управлением персоналом, PR, юриспруденцией и экономикой. Однако 60% рекрутеров не считают ошибки в резюме причиной для отказа соискателю.

Согласно исследованию сервиса по поиску высокооплачиваемой работы, наиболее требовательны к грамотности письменной и устной речи профессии корректоров, журналистов и редакторов.

В каждой третьей вакансии в кадровой сфере также требуется хорошее знание грамматики и пунктуации. Рекрутеры в HR-отделах особенно внимательно относятся к этому критерию при выборе кандидатов.