Почему троечники часто становятся успешнее отличников? Что влияет на нас больше — наследственность или "окружающая среда"? Почему стать успешным бизнесменом или предпринимателем сможет далеко не каждый?
Сегодня исследования человеческой природы — одно из самых популярных направлений. Современным людям стало одинаково интересно не только происходящее во внешнем мире, но то, что творится у них внутри: как взаимосвязаны тело и сознание, как работает психика, как найти себя в соответствии со своими индивидуальными данными (способностями, предрасположенностями, слабыми сторонами и т.д.).
Мы изучили разные теории, гипотезы и эксперименты. И на основе этого можем поделиться своим наблюдением: есть 2 типа людей. Классификацию можно именовать какими угодно метафорами — медоеды и опоссумы, комнатные и дикорастущие растения, смельчаки и трусишки… Суть остается одинаковой.
1 тип — медоеды, дикорастущие, смельчаки
Вы наверняка находили на просторах сети видео с медоедом. Этот сравнительно небольшой зверек, не боящийся ни Бога, ни черта, может напасть на льва (хищника в разы больше и сильнее себя), чтобы отобрать у него еду. Или разворошить улей, полный возмущенных и потому крайне агрессивных пчел. Кажется, что он абсолютно уверен в своей неуязвимости. Подобный пример с дикорастущими растениями. Пока домашний цветок чахнет от любого косого взгляда, одуванчик может прорасти даже сквозь асфальт. Всех этих смельчаков объединяет сила, уверенность и целеустремленность.
Так вот, те самые, нелюбимые учителями троечники. Не проявляя особой тяги к знаниям, такие люди, на удивление, чаще своих одноклассников — золотых медалистов — становятся успешными бизнесменами и предпринимателями. У этого типа есть определенные схожие особенности:
- Гибкий ум. Можно сделать домашку как положено и потратить на это 3-4 часа, а можно за 40 минут скатать все с решебника и топать гулять. И такой подход проявляется практически во всем: «Как я могу это сделать быстрее, удобнее и добиться нужного результата с наименьшим ущербом для себя?».
- Любопытство. Получится ли у меня собрать конструктор без инструкции? Что будет, если в печенье добавить перец? Почему по заброшенной стройке гулять нельзя? Там же так интересно! Неиссякаемый интерес и постоянная проверка возникающих в голове идей не дает им сидеть на месте или придерживаться каких-то жизненных правил. Гораздо веселее придумывать их самим :)
- Отсутствие страха перед рисками. Люди, которые не боятся наказания родителей или общественного порицания за поведение и оценки в школе, вырастают в тех, кого не смущает план действий "Все или ничего". Более того, они не на шутку могут заскучать в безопасных и стабильных условиях, потому что там нет простора для их пытливого ума. Есть только рамки, больше похоже на тюрьму.
Причины, по которым ребенок по мере взросления попадает в этот тип, могут быть разными: похожий пример родителей или напротив, бунт против их "правильности", вдохновляющий пример дворового хулигана или жизненное событие, неожиданно раскрывшее определенные черты характера.
У таких людей есть и свои минусы. Например, некоторые предприниматели, особенно в начале пути, вкладывают в свое дело все имеющиеся средства. Потом внезапно прогорают, оставшись не то, что без финансовой подушки безопасности, а вообще без копейки в кармане. Или же настолько увлекаются построением карьеры, что "забывают" завести семью и жалеют об этом. Также не все руководители могут быть хорошими исполнителями. При возможных талантах к управлению и делегированию они часто не способны на тщательную и кропотливую работу.
А теперь, уравновесив плюсы и минусы, давайте рассмотрим их "оппонентов" :)
2 тип — опоссумы, комнатные растения, трусишки
По аналогии с предыдущим типом: опоссумы при угрозе опасности притворяются мертвыми, а комнатным растениям нужен особый правильный уход.
Переводя с языка сравнений на человеческий, второй тип людей будто бы генетически не предрасположен к риску и импровизации. Их основная, пусть и неосознанная цель — безопасность, стабильность и комфорт. Ни за какие блага мира/золотые горы они не согласятся уйти с понятной и знакомой официальной работы (пусть и с маленькой зарплатой) в бизнес или даже фриланс (где доход может быть в разы выше, но в спину постоянно дышит неизвестность). Их мышление больше "заточено" на иные стратегии:
- Стабильность и прозрачность. Такие люди почти физически "не переваривают" сомнения и любые намеки на угрозу. Они готовы согласиться на меньшее, если оно будет строго регламентировано и имеет какие-то гарантии.
- Исполнительность и ответственность. Как линейный сотрудник человек из этого типа просто идеален. Он максимально четко действует по инструкции и делает все в соответствии с тех. заданием. Будьте уверены, такой человек приложит все усилия, чтобы в совершенстве владеть имеющимися навыками.
- Верность и преданность. Из-за нетерпимости к переменам, представители этого типа предпочитают выбирать "раз и навсегда": работу, отношения, даже маршруты и хобби. Хотя из-за этого порой даже обычные события могут восприниматься, как гром среди ясного неба.
Зачастую люди из второго типа страдают от своего отсутствия гибкости. Им тяжело использовать новые возможности, продолжать "жить жизнь" в условиях неопределенности (а в наше время это буквально незаменимый навык) и даже принимать решения. Такая особенность психики может быть обусловлена повышенной тревожностью и отсутствием внутренних опор. Или же методами воспитания, что хорошо прослеживается у старшего поколения.
Вывод
В этой статье мы не претендуем на истину в последней инстанции, а просто делимся своими наблюдениями. Чем больше вы узнаете о людях, тем лучше сможете их считывать и анализировать, а значит — выстраивать коммуникацию как с окружающими (родными, близкими, друзьями) так и в рабочем коллективе.
Неважно, руководитель вы или сотрудник, собираетесь стать начальником или изо всех сил избегаете этой ответственности, изучение тонкостей мышления и поведения наверняка поможет вам оптимизировать свою работу и внести какие-то новые идеи для развития проекта. Особенно, если вы уже навели порядок в делах с помощью системы ведения задач Zetep :)
Также подобные наблюдения помогут найти подход и к себе лично. Например, осознавая свои особенности, вы можете выбрать более подходящую стратегию проживания стрессовых ситуаций.
В целом, отличия в мышлении и поведении между 2 типами людей могут быть обусловлены различными характеристиками личности, опытом жизни и ценностями. Важно помнить, что каждый человек уникален и может проявлять черты как "медоеда", так и "опоссума", в зависимости от ситуации. Уважая разнообразие мышления и поведения людей, намного проще баланс между разными подходами к жизни. А сохраняя гибкость, мы рискуем готовы стать счастливыми.
Пишите в комментариях, согласны ли вы с нашей классификацией? Если да, то к какому типу отнесли бы себя?