Найти тему

Инструктаж по ГО и ЧС: как, когда и для кого проводить

Оглавление

Инструктажи по гражданской обороне и защите от чрезвычайных ситуаций — необходимое для любой организации мероприятие. В этой статье рассказываем об их видах, когда и для кого тх необходимо провести, что внести в программу и как оформить факт проведения. А еще — даем полезные советы!

➡ Когда проводится инструктаж

Вводный инструктаж по ГО и ЧС проводится для всех новых сотрудников при приеме на работу. Также, согласно письму МЧС России от 27.02.2020 № 11-7-605, и от 27.10.2020 № ИВ-11-85 инструктаж по действиям в ЧС должен проводиться повторно не реже одного раза в год.

Организовать инструктаж по действиям в чрезвычайных ситуациях необходимо не позднее 30 дней с момента начала трудовой деятельности работником.

➡ Для кого проводится инструктаж

Вводный инструктаж по гражданской обороне для всех своих работников должны проводить все компании любых форм собственности. Работник, который будет нести ответственность за это, назначается приказом руководителя.

Провести вводный инструктаж по ГО может СОТ (при наличии подготовки), руководитель занятий по гражданской обороне или сам руководитель организации.
Важное напоминание
Важное напоминание

➡ Что должно быть в инструктаже

Перед проведением инструктажей необходимо подготовить программы обучения. Подробная информация содержится в письме МЧС от 27.02.2020 № 11-7-605 «О примерном порядке реализации вводного инструктажа по гражданской обороне».

Что должен усвоить работник после инструктажей по ГО и ЧС
Что должен усвоить работник после инструктажей по ГО и ЧС

На нашей платформе Внутреннее обучение по ГО и ЧС можно пройти онлайн по готовым видеоинструктажам от экспертов ведущих учебных центров. Вам не потребуется создавать или арендовывать учебные классы, оборудовать их демонстрационными материалами, а формирование электронных журналов и протоколов позволит уйти от бумажного документооборота.

➡ Как оформить проведение инструктажа

После проведения инструктажа необходимо заполнить журнал учета. Допускается вести его в электронном формате.

В него вносится:

  • дата проведения инструктажа;
  • ФИО, должность, подписи инструктируемого и инструктирующего лиц;
  • отметка о проверке усвоения информационного материала.

На этом все! Если материал был полезен, то не забудьте поставить ему лайк 👍 и подписаться на наш канал, чтобы не пропускать новые публикации.

➡ Вас также может заинтересовать