Перед тем как нырнуть с головой в IT сферу, тебе хочется продать себе, что ты чего-то стоишь. Да, да, именно себе в первую очередь, а не работодателю.
Ведь человеческий мозг крепко цепляется за понятные паттерны, которые наработаны годами и очень некомфортно чувствует себя на чужой территории.
И первое, что приходит в голову - это получение дополнительного образования и/или сертификатов. Помните как в Приключении Фунтика: "Лучший сыщик с дипломом. Лучший сыщик без диплома!"))
Так ли важно обучение ? Если важно, то стоит ли за него платить ? Если стоит, то сколько? На эти и некоторые другие вопросы мы ответим в данной статье.
Определимся сразу, какими soft и hard skills ты должен обладать, чтобы претендовать га место под солнцем на позицию в штате. Есть несколько простых способов получить исчерпывающий ответ на этот вовпрос:
⚡️ сделать запрос в Google, Yandex. Первые 5 ссылок дадут довольно исчерпывающий ответ. Особенно стоит обращать внимание на такие ресурсы как HABR
⚡️ посмотреть программу курсов по подготовке на ту или иную специальность. Обычно всё расписано очень детально.
⚡️ подписаться на telegram каналы по направлению деятельности, которые хочется освоить. Как найти TG каналы ? Смотри пункт 1
⚡️ спросить Chat GPT В РФ работает только через VPN
Ок. вроде здесь всё понятно. Хотя, стоп 🛑 Если вернуться на шаг назад, первый вопрос, который возникает у тебя, когда ты хочешь поменять сферу деятельности и нырнуть в IT - это какое именно направление выбрать 👀
В Tenchat я делал разбор нескольких позиций типа IT HR, Администратор проекта, Scrum Master и т.д. Если хочется посмотреть на рынок шире, оставляй заявку на prooffer.ru и получи бесплатную консультацию по карьерному треку.
Если с позицией ты определился железобетонно и решил встать на путь самурая It специалиста, необходимо сразу для себя понять, необходимо ли тебе кодить в твоей области или нет. Самое расхожее убеждение, что в IT без программирования нет смысла даже смотреть. Это не совсем так и подчас зарплаты около IT специальностей не уступают хардкорным разработчикам.
Поэтому берём быка за рога и определяемся лежит ли у нас душа к написанию кода или нет.
Важно❗️ На Яндекс Практикум есть целый раздел, посвещенный курсам с нуля. Можно бесплатно начать один из них и понять, насколько ты вообще схватываешь информацию. Откровенно говоря, обучение - это большой бизнес, который развивается экспоненциально, начиная с 2019 года, когда в мир пришёл Covid. Это значит, что тебе дадут достаточно полную информацию и даже много практики, но если у тебя нет знаний в фундаментальной части (матан, тервер, статистика и др), будет очень сложно.
Поэтому есть этичный метод, взять курс и первые 20 ч попробовать бесплатно, а потом проплачиваешь в случае, если курс заходит. Или неэтичный метод, когда ты скачиваешь слив курсов за 1/100 % от их стоимости и уже сам копаешься в материале.
Плюсы первого подхода:
🦾 - непортишь карму
🦾 - получаешь feed back от преподавателя
🦾 - есть community в закрытых чатах
🦾 - обещают трудоустройство, но это неточно
Минусы первого подхода:
👎 - тратишь в 10-ки раз больше денег
👎 - получаешь только основы, с которыми тебя не возьмут даже на позицию junior О градациях можно почитать здесь
👎 - не избавляет тебя от необходимости самому погружаться в дебри новой специальности. Это не серебряная пуля 🚀 Более того, работодатели не сильно верят в эти истории, и просто откладывают CV таких кандидатов в помойку сторону.
Есть еще один life huck, которым могу поделиться. Это нечто среднее между первым и вторым вариантами. Открываете любой агрегатор или по-модному classified (Avito, YouDo, Profi.ru) и размещаете запрос типа: Ищу ментора для обучения ...(далее та специализация, которая на душу легла) .
Обычно откликов много. Почему есть смысл рассмотреть такой вариант?
🍊Обычно это ребята с реальным опытом + ты можешь посмотреть отзывы об их работах от реальных людей
🍒Работа 1*1, а не в группе, что тоже важно
🍎Работа с реальными кейсами, возможно даже с текущими задачами, которые этот специалист решает в компании (да, да, это NDA, но кому до этого есть дело)
🥝Стоит в разы дешевле курсов на популярных платформах (Yandex Practicum, Netology, Get Brain и т.д.)
Опять же, основновной минус всё тот же, что и в пункте выше
👎 - не избавляет тебя от необходимости самому погружаться в дебри новой специальности. Это не серебряная пуля 🚀 Более того, работодатели не сильно верят в эти истории, и просто откладывают CV таких кандидатов в помойку сторону.
Всё что было написано выше - это работа с кодом ➿➰〰️ Китайская грамота, с которой без Сусанина проводника разобраться сложно - невозможно.
Если же ты про управление, бизнес-процессы, стратегию и прочие вещи, то возвращаемся к пункту с soft и hard skills. Механика обучения следующая.
Берешь программу курса - гуглишь - читаешь (литературу/посты/ статьи) - смотришь видео на You Tube - собеседуешься. и Дальше по кругу как в Agile
Моё глубокое убеждение, что в около IT специализациях не требуется специальных дорогостоящих курсов, а требуется только время, терпение и регулярность ☝️ Лучший feed back - увеличение количества приглашений на собеседования. Дальше не стесняйся спрашивать чего не хватило и подтягивай этот skill.
На этом всё. Дерзай и пусть у тебя всё получится 🙏
Prooffer.ru Change your career mindset
