В большинстве субъектов РФ количество вакансий больше числа тех, кто ищет работу. Как пишет РБК, в Черноземье самая серьезная нехватка сотрудников наблюдается в Курской и Белгородской областях.
В целом по стране соотношение безработных к открытым вакансиям на конец 2023 года снизилось до 1 к 4. Как отмечают эксперты, данный показатель свидетельствует о том, что до рекордного минимума сократился кадровый резерв из не занятых граждан, но активно пытающихся трудоустроиться.
В Курске и районах области, по данным РБК, зафиксирована самая серьезная нехватка работников среди регионов Черноземья — 6,1 вакансии на одного кандидата. При таком кадровом голоде зарегистрированный уровень безработицы в нашем регионе — один из наименьших в стране — 0,3%, в среднем по РФ — 0,6%, показатель общей безработицы — 2,3% (по России — 3%). Большинство безработных — куряне старше 50 лет.
Почти такие же цифры, как и у нас, по дефициту рабочих рук отмечены в Белгородской области (6 вакансий на соискателя). Далее идут Липецкая (5,3 вакансии), Тамбовская область (5,2) и Воронежская (3,3 вакансии) области.
Для сравнения: максимальный кадровый голод ощущается в Тульской (20,6 вакансии), Ленинградской (13,6) и Нижегородской областях (12,7).
Всего в семи субъектах России обратная ситуация: это Ингушетия, Чечня, Дагестан, Тыва, Северная Осетия, Кабардино-Балкария и Республика Алтай — от 0,1 до 0,8 вакансий на кандидата.
Сергей Яшин, по материалам chr.rbc.ru
Постоянный адрес новости на сайте «Друг для друга» ~ https://dddkursk.ru/lenta/2024/02/21/106013/.
Новости Курска за ~ 21 февраля ~ февраль 2024 года.
