Документы на увольнение (заявление об увольнении и на отправку трудовой книжки по почте) были направлены работодателю Почтой России. Приказ, карточка Т-2 и журнал по трудовым книжкам остались без подписи сотрудника. Как поступить?
В приказе об увольнении и личной карточке работника по форме Т-2 можно сделать запись о том, что ознакомить работника с записями не представляется возможным в связи с его отсутствием в день увольнения.
💡Для любителей почитать первоисточник здесь
#мспживи
#мспдаётработу
