Количество вакансий с удаленным режимом работы в Тюмени увеличилось. По данным “Зарплаты.ру”, их количество поднялось в 3,7 раза в сравнении с прошлым годом.
Зарплатные предложения, в свою очередь, за год увеличились на 7% (52,3 тыс. руб.)Причиной этого является дефицит кадров. Работодатели пытаются применять все возможности для привлечения персонала и закрытия рабочих мест.
Самыми актуальными вакансиями оказались работники по подбору персонала, менеджеры по продажам и операторы колл-центра.
