Закончили мы на том, что директор показал мне соглашение сторон с выплатой компенсации 1,5 млн руб главбуху Смирновой.
Честно, скажу, что точную сумму не помню (сейчас почему-то мне кажется, что сумма была больше), я мельком видела, изучить детально мне не дали. Потому что директор злился и нервничал. Я предположила, что главбух могла изготовить 2 экземпляра соглашения сторон (для нас-без компенсации, для себя-с компенсацией), и ещё ему сказала, что подпись точно его. И спросила, не мог ли он впопыхах прочитать только первый экземпляр (без компенсации), а второй подмахнуть, не читая. Дир ответил, что читал оба экземпляра. Я сказала, что тогда не знаю как это возможно, этого не может быть, фокус какой-то, оба соглашения подписаны его рукой..
Дальше были суды. На один из судов я приходила в качестве свидетеля, т.к. я кадровик и меня опрашивали про обстоятельства увольнения главбуха, какие документы были мною подготовлены. Я всё рассказала, как было. На заседании мне не понравилось отношение судьи, оно мне показалось не беспристрастным, такое чувство, что она была на стороне истицы и с недоверием слушала мои ответы. Кстати, главбух выступала представителем стороны истца, т.е. представляла сама себя, т.к. имеет юридическое образование. И тоже задавала мне вопросы, как бы от третьего лица, но про себя. Например: "Номер приказа об увольнении Смирновой идёт по порядку номеров?" .
Судов было много, директорская сторона запросила экспертизу целостности документа и подлинности подписи директора на экземпляре главбуха. Подлинность подписи и целостность подтвердилась.
Вся эта волокина волочилась очень долго, я помогала чем могла директору: собирала документы для суда, делала реестры, копировала, отправляла и т.д.
И, наконец, состоялся суд с вынесением решения. В этот день директор вернулся с заседания в офис, а безопасник остался ждать вынесение решения в суде. Директор в это время ничего не мог делать, сильно мандражировал. Я принесла ему на подпись документы, но он не смог сосредоточиться и их прочитать, ещё у него дрожали руки. Сказал мне, мол, давай попозже к этому вернемся. Я всё понимала, сопереживала.
Мы спокойно работали в своем кабинете, когда зашел директор. На нем не было лица. Убитым голосом он сообщил, что суд удовлетворил иск гражданки Смирновой.... Все ахнули, а он развернулся и ушёл.
А вот так я это переживала в моменте. (я и забыла, что писала об этом)
Конечно, директор подал апелляцию. Но я уволилась и что было дальше, узнавала урывками. Кстати, в день увольнения, когда мне звонили бывшие коллеги, практически каждый сказал, что так ему и надо, что он проиграл. Очень уважают сотрудники фирмы своего директора...
Не буду тянуть кота за хвост, напишу сразу, что апелляцию выиграл директор. Но Смирнова подала кассационную жалобу. И вот совсем недавно её тоже проиграла. Смирновой терять нечего, конечно же, она подаст на обжалование в Верховный суд.
Сказать, что я на стороне директора? Не могу этого сказать. До ситуации травления Люды с участием директора, сочувствовала ему, а потом пересмотрела свои взгляды.
Почему я ушла, ведь меня не заставляли? Я бы могла там остаться, но долго бы не протянула. Тратить на них свои ресурсы, чтобы, в конце-концов пасть в неравной схватке с зазнобой дирекора. Знала, что меня и дальше будут принижать, подавлять, раздувать ошибки и нашептывать за спиной, а потом оболгут и попросят, как Люду... Не даст мне Ася спокойно работать. Это всё дело времени. Ещё, думаю, что дир так долго держал лицо и изображал милосердие, потому что не мог меня уволить сразу после онкологической больницы, боялся осуждение окружающих...
А что и как было на самом деле с главбухом, я не знаю. Негатива к ней сейчас не испытываю, хотя аферистка она конечно ещё та! Почему-то в отношении Смирновой у меня больше хороших воспоминаний, чем плохих. Она, конечно, барышня с характером, но в целом, мы жили дружно. И главбух она отличный, шустрый, грамотный, в руках всё горит. И я даже не представляю, что Ася с дириком смогли бы её приручить, как собачонку и заставить служить себе, преданно заглядывая в глаза, как главбуха Оксану.
Кстати, фирму свою 18 лет назад директор тоже не горбом заработал, а ушёл из другой компании, где был наемным исполнительным директором. При этом увел с собой некоторых сотрудников и наработанную клиентскую базу.
Ну ладно. Что же с этим соглашением сторон всё таки? Как получилось два разных соглашения, но с оригинальными подписями директора и главбуха? Я не могу утверждать на 100 %, но общими усилиями мы догадались.
Скорее всего, Алла Смирнова на досуге крутила-вертела найденные файлы с подготовленными документами на её увольнение и думала, что с этим можно сделать. Может даже советовалась с кем-то. Как выйти из этой ситуации победителем?
И придумала. Заготовила два одинаковых соглашения сторон с теми же пунктами, которые были у меня. Но уменьшила шрифт буквально на 0,5мм. Потренировалась печатать. Напечатала 2 экземпляра. Дала их на подпись директору. Директор наживку заглотил и подписал. А Смирнова в соглашение, которое осталось у неё на руках, впечатала фразу о выплате компенсации на том-же принтере. Бинго!
Я не претендую на истрину в последней инстанции, но мне кажется, что было именно так. Правду мы всё равно не узнаем.
Оценивать действия Смирновой не берусь. А ведь она победила, хоть и проиграла суды. Потому что она ничего не потеряла, а директор истратил кучу нервов и денег.
На этом, заканчиваю свою детективу и возвращаюсь в свою прекрасную осеннюю обыденность.
Всем хорошей недели и не болеть!