Найти тему

Вас не будут уважать сотрудники, если совершаете эти ошибки

Оглавление
Изображение от <a href="https://ru.freepik.com/free-photo/adult-male-tired-after-working-from-home-at-night_7521683.htm#query=%D1%83%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%B2%D1%88%D0%B8%D0%B9%20%D1%81%D0%BE%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BD%D0%B8%D0%BA&position=20&from_view=search&track=ais">Freepik</a>
Изображение от <a href="https://ru.freepik.com/free-photo/adult-male-tired-after-working-from-home-at-night_7521683.htm#query=%D1%83%D1%81%D1%82%D0%B0%D0%B2%D1%88%D0%B8%D0%B9%20%D1%81%D0%BE%D1%82%D1%80%D1%83%D0%B4%D0%BD%D0%B8%D0%BA&position=20&from_view=search&track=ais">Freepik</a>

Вам не надоело быть мальчиком для битья?

Если вы:

  • Оправдываетесь перед руководством за отсутствующие результаты.
  • Постоянно доделываете работу за сотрудниками
  • исправляете косяки подчиненных
  • выслушиваете претензии клиентов.

То про вас можно смело сказать, что вы - босс-зефирка

Так почему же у одних руководителей сотрудники выполняют работу качественно и выкладываются на 100%, а у вас - гоняют балду и заставить их работать нереально?

Вы можете сказать, что им просто повезло с подчиненными, но это не так! Просто они знают как наладить работу четко, быстро, качественно и без срывов.

Если ваши сотрудники работают из под палки и вам приходится брать все в свои руки👉проверьте, совершаете ли вы эти ошибки

1. Во всем потакаете сотрудникам

-2

Дайте угадаю? Как только вы вступили в должность, вам хотелось произвести приятное впечатление на сотрудников. Поэтому вы:

- Отпускали с работы по первой просьбе.

- На косяки отвечали : “ничего страшного, все можно исправить”. А страшное произошло, вас отчихвостили и в хвост, и в гриву и вышестоящее руководство и клиенты.

- Сотрудники не доделывали работу и уходили домой со спокойной совестью. А вы потом сидели и доделывали все за ними.

2. Сотрудники вас не уважает

-3

“Старожилы” - проблемные сотрудники. Особенно для руководителя, который значительно младше них.

А если вы еще и меняете систему работы, то все, вы получили звание “выскочки, который жизни не видел”

3. Вы не можете объяснить, ради чего нужна командная работа

-4

Подчиненные просто не понимают, что вы от них хотите.

Мы, календарь Майя, нет, мы не будем,спички,консервы, Далай Лама,свет,протонный фонарь включил, кто?

Примерно так 👆 они слышат все ваши поручения

И это 3 причины, почему вы превратились в ишака, а подчиненные вами нагло пользуются.

Но это не приговор и все можно исправить

Приходите на бесплатный мастер-класс для руководителей и собственников бизнеса “5 ШАГОВ ОТ МЯГКОГО БОССА К ЖЁСТКОМУ”

✅ Научитесь выстраивать границы. Сотрудники больше не будут взваливать все на вас

✅ Узнаете, как завоевать авторитет у возрастных коллег и не только

✅ Сможете использовать весь потенциал своей команды и будете управлять ею с удовольствием и без стресса!

Регистрируйтесь на мастер-класс, и вы забудете, что такое постоянные переработки и претензии от клиентов и вышестоящего руководства