Пенсионеры и родители первоклассников могут рассчитывать на некоторые виды выплат от работодателей. Об этом читателям «МК в Ленобласти» рассказала эксперт по налоговым рискам, безопасности бизнеса и международным стандартам финансовой отчетности, член экспертного совета по предпринимательству молодежного парламента при Госдуме, бухгалтер Ирина Смирнова.
По словам Смирновой, некоторые категории граждан могут претендовать на малоизвестные льготы от организаций, в которых они работают. Налоговый консультант отметила, что размер выплат для родителей первоклассников работодатель устанавливает добровольно на основании принятых нормативных актов.
Для того, чтобы оформить такое пособие, нужно обратиться к своему работодателю с заявлением. Тем не менее, перед подачей документов нужно убедиться, что ваша организация состоит в программе соцподдержки. Это можно выяснить в отделе кадров или в бухгалтерии.
«Если работодатель не стал участником программы, то рассчитывать на бонусы не стоит», – пояснила Смирнова.
Рассчитывать на социальную поддержку от своего работодателя могут и пенсионеры. Так, пожилые сотрудники имеют право на возмещение стоимости проезда к месту отдыха внутри России и обратно. Получить компенсацию за авиабилеты пенсионеры смогут только в том случае, если они покупали билеты у компаний, субсидированных государством.
«Чаще всего большинство работников организации не знают о своем праве получения дополнительных льгот», – рассказала Смирнова.
Кроме того, по словам эксперта, программа социальной поддержки работников позволяет получать выплаты на рождение ребенка, выход на пенсию, а также за длительный стаж работы на предприятии.
Автор: Дарья Астанина
