Был у меня такой период в жизни, когда на работу шла как на закланье…каждый день. И вроде бы все хорошо, отличные коллектив, зарплата, а ноги не идут.
Казалось бы – чего проще, увольняйся. Но почему-то не увольнялась.
Мне казалось – как там она без меня, работа? Все встанет. А сам уход с работы… это же как предательство.
И это была первая ошибка.
Между мной и работой всего лишь ДЕЛОВЫЕ отношения. Они регламентируются договором. Когда у нас подключаются эмоции, переживания из серии «а как я», «а как она (работа»), тогда наши отношения из ДЕЛОВЫХ переходят в ЛИЧНЫЕ. А в личных отношениях появляются множественные уловки, чтобы не увольняться с надоевшей работы, чтобы все оставить как есть, чтобы не идти дальше, а красиво страдать на прежнем место.
Все это было и у меня. Я давала себе сроки и даты – «Вот с такого – то числа напишу заявление и все…». И ведь писала…. и откладывала в долгий ящик. В общем, все как в семье.
Это была моя вторая ошибка – заигрывание с работой, а по итогу с самой с собой. В даты, увольнения, возвращения, условия и условности. Хотя по факту все даты ясны изначально – 2 недели со дня написания заявления об уходе.
Наверно так продолжалось бы и дальше, если бы не вынесла эту тему на супервизию. А это был уже первый верный шаг на пути к выздоровлению.
- Что происходит между мной и моей работой?
Да, реальность оказалась жестковатой, гораздо более сухой, чем я себе ее придумывала. Моей работе было абсолютно все-равно, останусь ли я с ней или уйду.
Я ушла. Никуда моя работа не рухнула, стоит как стояла. Я же каждый раз с благодарностью вспоминаю и ту супервизию и свое решение уволится….чтобы найти то, что мне действительно по душе.
