Найти в Дзене
Психолог Самбурский

Моббинг на работе: психологическая помощь и поддержка от психолога Станислава Самбурского

Моббингом на работе называют форму психологического давления, похожего на буллинг в школе. Собственно, и то, и другое можно охарактеризовать словом «травля». Это и негативные комментарии, и грубость, и бойкотирование/ игнорирование человека, и распространение о нем слухов и сплетен. Примеры моббинга: “Что она там закончила? Да в переходе корочки купила и сидит тут только чтобы мужика себе найти” – типичный пример обвинений, когда человека хотят выжить с работы. Оба явления направлены на изоляцию и унижение жертвы. Школьные агрессоры (буллинг), как правило, сами подвергаются насилию в семье и переносят агрессию в школу, вымещая её на одноклассников. По данным Международной организации труда, примерно 8% работников во всём мире сталкиваются с моббингом. В некоторых странах (Швеция, Германия) явление «моббинг» признано на законодательном уровне и ведётся его официальная статистика. Жертвы и буллинга, и моббинга испытывают похожие психологические травмы. Это - тревога, депрессия, падение
Оглавление

Моббингом на работе называют форму психологического давления, похожего на буллинг в школе. Собственно, и то, и другое можно охарактеризовать словом «травля».

Коллаж: 2u.pt Моббинг на работе: советы психолога Станислава Самбурского
Коллаж: 2u.pt Моббинг на работе: советы психолога Станислава Самбурского

Это и негативные комментарии, и грубость, и бойкотирование/ игнорирование человека, и распространение о нем слухов и сплетен.

Найдите пять Y: визуальная загадка, которая активирует все ваши чувства
Экологичный психолог
1 февраля 2023

Цель моббинга — психологическое давление

Примеры моббинга:

  • постоянные критические замечания
  • поиск ошибок в работе
  • демонстративное принижение значимости человека.
“Что она там закончила? Да в переходе корочки купила и сидит тут только чтобы мужика себе найти” – типичный пример обвинений, когда человека хотят выжить с работы.

Связь между буллингом и моббингом очевидна

Оба явления направлены на изоляцию и унижение жертвы.

Школьные агрессоры (буллинг), как правило, сами подвергаются насилию в семье и переносят агрессию в школу, вымещая её на одноклассников.

Моббинг – тот же буллинг, но «по-взрослому»

Психолог Станислав Самбурский: как противостоять моббингу на работе. Фото ru.freepik.com
Психолог Станислав Самбурский: как противостоять моббингу на работе. Фото ru.freepik.com

По данным Международной организации труда, примерно 8% работников во всём мире сталкиваются с моббингом.

В некоторых странах (Швеция, Германия) явление «моббинг» признано на законодательном уровне и ведётся его официальная статистика.

Жертвы и буллинга, и моббинга испытывают похожие психологические травмы. Это - тревога, депрессия, падение самооценки.

Некоторые жертвы буллинга, повзрослев и даже добившись успеха, сами становятся агрессорами. Они пытаются компенсировать свои детские травмы, становясь «драконами» и устраивая «кровавую баню» коллегам, похожим на их детских обидчиков.

Если вы стали жертвой моббинга, важно распознать признаки опасности и начинать действовать.

Как бизнес-психолог, я часто сталкиваюсь с клиентами, которые столкнулись с проблемой моббинга. Важно распознать опасность и не замирать в ужасе, а действовать.

Чтобы противостоять моббингу, важно:

  • взвесить свои силы и ресурсы
  • попробовать рационально разрешить конфликт

Если ситуация не меняется, стоит рассмотреть смену работы.

Увольнение - не трагедия в данной ситуации, а способ сменить «насиженное» место на «не загаженное».

Помните, что ваше психологическое здоровье – основа счастливой жизни.

Не бойтесь искать помощь и защищать свои границы.

🍀🍀🍀 Подпишитесь и читайте топ прошлых материалов:

Способ избавления от навязчивых тревожных мыслей
Экологичный психолог
5 сентября 2022