На какую бы тему не был конфликт, мы, как правило, ведем его одним из двух способов. 1️. «Замолчать» конфликт То есть сделать вид, что ничего не происходит и не произошло. Здесь есть разные варианты поведения — мы либо игнорируем это внутреннее напряжение, рассказывая самим себе «ну чего это я», «ничего страшного». Либо осознаем, что обижаемся, но делаем это пассивно и молча. В чем опасность этой стратегии: в любом варианте «замолчать» конфликт есть вероятность, что вы можете отдалиться друг от друга (если замалчиваете годами), либо взорветесь накопившейся обидой «вдруг» и, вероятно, по совсем другому поводу. Если вы узнали себя в этой стратегии, задайте себе вопрос: Что заставляет меня замалчивать конфликт? Второй вариант поведения в конфликте — 2️. Настоять на своем Это ситуация, когда каждый хочет одержать победу, считает свое мнение единственно правильным по каким-то причинам и не готов(а) идти навстречу никак. Если это про вас, спросите себя: Что я опасаюсь потерять, настаивая на
2 популярных, но не эффективных способа ведения конфликтов в отношениях
16 января 202516 янв 2025
1
1 мин