Национальный реестр специалистов в настоящее время функционирует на территории Российской Федерации. Однако включены в него могут быть любые представители строительной отрасли из государств, с которым у России имеются договоренности о признании документов об образовании. Однако на территории других государств на сегодняшний день данные реестры не работают. И еще одно достаточно важное изменение в действующее законодательство, о котором хотелось бы поговорить отдельно, заключается в расширении действия НРС на другие государства, из которых в РФ прибывает достаточно большое количество специалистов.
Содержание инициативы
Еще в 2021 году произошла достаточно важная встреча между представителями Национального реестра специалистов в области строительства Российской Федерации и руководством аттестационных центров республики Узбекистан, в которых проводится аттестация персонала в строительной сфере.
Согласно достигнутым на тот момент договоренностям, между двумя странами должен быть запущен пилотный проект по проведению аттестации персонала в сфере строительства, позволяющий определить уровень квалификации специалистов, занятых в сфере строительства, а также выстроить квалификационную историю развития таких сотрудников.
Обучение и последующая аттестация сотрудников должна происходить с помощью использования сервисов, аналогичных платформе «ПАК НОК», функционирующей в России.
Как реализуется на практике?
Реализация проекта должна была начаться еще в 2021 году, и к старту данной программы обе страны подошли достаточно плотно, что позволило в том же 2021 году подготовить и аттестовать с включением в специальный реестр около 10 тысяч специалистов, которые в последующем должны были начать работать на территории Российской Федерации. Речь идет о высококвалифицированных кадрах, которые могут быть задействованы на руководящих должностях в строительной сфере и возглавлять, в том числе, отдельные подразделения, где необходимо принимать те или иные решения.
В июне 2022 года было принято решение о разработке программно-методического комплекса, позволяющего проводить обучение специалистов из Узбекистана на территории страны постоянного проживания с целью последующего направления их на работу на те места, где требуются именно высококвалифицированные специалисты.
В июле 2024 года в Оренбурге прошла очередная встреча между руководящим составом Национального реестра специалистов в области строительства и сотрудниками Министерства занятости и сокращения бедности Республики Узбекистан, на которой было принято решение о начале полноценной реализации проекта по проверке уровня квалификации специалистов в области строительства для иностранных работников – программно-аппаратного комплекса «Мигранты». Использование указанной системы аттестации должно проводиться в соответствии с положениями, предусмотренными действующим миграционным законодательством.
Для проверки возможности работы иностранных специалистов нужно привлекать не только сервисы, оценивающие их квалификационные качества, но и положения действующего законодательства.