Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

Как влюбиться в свою работу и больше не работать ни дня?

Известен факт, что на работе человек проводит 70% своего времени. Если даже не проводит физически, то 70% мыслей за день посвящены профессиональной деятельности. Размышления пришли ко мне на днях, когда я завершила свой 16ти-летний профессиональный путь в компании, которую люблю и уважаю всем сердцем. Предыстоия. Мне было 21 год, когда раздался звонок на мой рабочий телефон в автосалоне BMW, где я на тот момент была топовым менеджером по продажам автомобилей, била рекорды по перевыполнению планов и всё у меня было замечательно. Женский голос с той стороны телефонной линии: «Добрый день, Дарья Олеговна, мы нашли Вас по рекомендации. Нам очень хотелось бы предложить сотрудничество! Название компании мы пока не можем разглашать». Шел 2008й год, я - дерзкая, амбициозная, ощущая весь мир у своих ног, не задумываясь пошла на предложенное. Опуская длинный подтекст, перейду к сути: настал 2009й год, я уже ушла со своей позиции из автосалона, при этом еще не получила предложение от новой ко

Известен факт, что на работе человек проводит 70% своего времени. Если даже не проводит физически, то 70% мыслей за день посвящены профессиональной деятельности.

Размышления пришли ко мне на днях, когда я завершила свой 16ти-летний профессиональный путь в компании, которую люблю и уважаю всем сердцем.

Предыстоия.

Мне было 21 год, когда раздался звонок на мой рабочий телефон в автосалоне BMW, где я на тот момент была топовым менеджером по продажам автомобилей, била рекорды по перевыполнению планов и всё у меня было замечательно. Женский голос с той стороны телефонной линии: «Добрый день, Дарья Олеговна, мы нашли Вас по рекомендации. Нам очень хотелось бы предложить сотрудничество! Название компании мы пока не можем разглашать». Шел 2008й год, я - дерзкая, амбициозная, ощущая весь мир у своих ног, не задумываясь пошла на предложенное.

Опуская длинный подтекст, перейду к сути: настал 2009й год, я уже ушла со своей позиции из автосалона, при этом еще не получила предложение от новой компании, тк настал серьезный экономический кризис в стране, и многие компании поставили свои планы «на стоп». Я, снимая квартиру, проживая одна без какой-либо помощи и поддержки, на полгода осталась без работы, накопления быстро улетучились, я приучилась жить на 1.000 руб в неделю (а это в сто раз меньше, чем я привыкла) и многое другое…за эти полгода мне удалось многое переосмыслить, полагаю, именно для этого мне был дан свыше такой опыт!

Выводы.

-ценить то, что ты имеешь сейчас! когда сваливается востребованность, вырастает «корона на голове» и тебе кажется, что так будет всегда…нет, не будет…любое неосторожное решение, ослепленное твоей гордыней и звездностью, может привести тебя к твоему собственному нулю, возможно, даже к минусу. Кстати, спустя полгода я все таки вышла на работу туда, куда ушла из BMW (которая в последствии стала работой мечты), за 16 лет я получала множество разных предложений от разных компаний с самыми «сладкими» условиями, при этом я приняла решение, что «прыгать» с места на место я не буду, а стану высококлассным профессионалом именно там, где я сейчас. И стала! Стремительный карьерный рост не заставил себя ждать, а с ним и еще много всего интересного и ценного.

-делать то, на что ты подписался! заключая контракт с организацией, порой нами движет желание заработка и не более того, при этом раз уж ты работаешь именно там, куда сам «попросился», то будь добр исполнять свои обязанности на 100% (это всего лишь условия подписанного договора), даже если тебе скучно и не интересно составлять очередные таблички и презентации или выслушивать очередного недовольного клиента…тут есть еще один важный акцент, над которым стоит задуматься: если ты здесь и сейчас этим занимаешься, значит на данный момент твоего ментального и профессионального развития - это то, чего ты достоин

Кульминация.

-чтобы искренне полюбить свое дело и не работать больше ни дня, важно полюбить в своем деле самое нелюбимое!

Например, ты обожаешь общаться с людьми, поэтому ты пошел что-то продавать. И тут начальник пристает к тебе с какими-то отчетами, табличками, ведением базы клиентов и составлением твоего пути развития в данной организации. Жуть как ты не любишь эти дурацкие таблички…а ведь именно в них секрет твоего истинного развития, ведь с людьми ты и так умеешь и любишь общаться…

Или, например, ты устроился на работу, чтобы общаться только с компьютером и схемами, тихонечко недолюбливая людей…со схемами у тебя и так полный порядок, а вот выйти из своей «скорлупы» и прокачать свои коммуникативные навыки хотя бы с коллегами - это и есть твое истинное развитие.

Когда ты относишься к работе не только как к способу заработка, а понимаешь, что таким образом ты растешь и развиваешься, тогда даже самая нудная и скучная деятельность может превратиться в увлекательное путешествие в мир новизны и открытий. Помни, мы учимся и развиваемся только там, где мы мало что знаем. А таких областей даже в той деятельности, которой ты занимаешься последние сто лет, поверь, уйма!

-чтобы искренне полюбить свое дело и не работать больше ни дня, нужно знать чего ты хочешь? куда ты идешь? зачем ты здесь? почему твое нахождение здесь важно для тебя? Построение целей и планов, объективная оценка своим «хочу» и «могу» помогут тебе найти внутреннюю мотивацию, обрести энтузиазм в своем деле, когда «глаза горят» и энергии хоть отбавляй. Как известно, энтузиазм - это самая высокооплачиваемая эмоция в мире! Там, где твой энтузиазм, там твои успех, процветание, деньги, желания и всё, что будет приносить тебе ежедневное счастье и довольство собой.

Желаю удачи каждому дочитавшему!

Ваша Даша