1. Вызов общепринятому
Почти по определению новаторы склонны быть «бунтарями» и нонконформистами.
Новаторы видят вещи иначе, чем остальные. Они бросают вызов, чтобы изменить статус-кво.
2. Использование тенденций
Новаторы очень чувствительны к тому, как меняется мир - они улавливают важные тенденции, а затем каким-то образом используют их.
Нужно просто уметь распознавать и использовать потенциал вещей, которые уже меняются.
Регулярно спрашивайте себя, как привычный порядок вещей может коренным образом измениться в ближайшие пять-десять лет или даже раньше.
Каковы движущие силы, которые, скорее всего, повлияют на будущее вашей отрасли? Инноваторы всегда пытаются представить, могут ли определенные тенденции или группы тенденций открыть новые значительные возможности для роста в будущем, а затем быстро переходят к приобретению навыков и активов, которые позволят им использовать максимальную долю этих возможностей.
3. Использование ресурсов
Это относится к способности смотреть на компанию или окружающую среду не как на организационную схему, а как на портфель основных компетенций и стратегических активов, которые потенциально могут быть использованы для новых возможностей роста.
Новаторы мыслят с точки зрения того, что знают — навыки и уникальные возможности — и того, чем владеют.
4. Понимание потребностей
Новаторы решают проблемы. Они потрясающие «наблюдатели».
Они могут поставить себя на место другого, увидеть вещи с его точки зрения. Они замечают неудовлетворенные потребности, которые другие склонны не замечать или игнорировать.
Но новаторы замечают эти разрывы и ищут способы смягчить их.
