Что является причиной неограниченных возможностей, развития и роста компании? Что служит стимулом в работе для сотрудников? Ответ прост, личная заинтересованность и возможность каждого участника команды влиять на свой личный финансовый результат выражающийся в денежном эквиваленте. Все как в доброй старой сказке по подвигу и награда будет! Как реализовать данное решение если рядом нет доступной, автоматизированной, IT платформы, а Битрикс24.CRM тут нам помощник? Да, наша лаборатория уже неоднократно предлагала несколько вариантов решений, которые развивались и становились все круче по мере развития платформы Битрикс24.CRM. Как выглядели эти решения раньше? В главной сделке создавалось дополнительное поле, в котором хранились процентные начисления вознаграждения от суммы проекта только для одного ответственного менеджера. А как быть если в сделка является результатом коллективного труда и как распределить адекватное вознаграждение между всеми участниками команды? Рассмотрим новое соврем
Автоматическое начисление бонусов к зарплате сотрудников. Смарт-сущности в Битрикс24 уже работают!
8 сентября 20218 сен 2021
4
2 мин