Найти тему
Совкомбанк для бизнеса

Что принес сентябрь 2021: подборка законов, вступивших в силу

Оглавление

Изменение и уточнение законов — процесс бесконечный. Предлагаем ознакомиться с нововведениями, вступившими в силу в сентябре, которые так или иначе затрагивают работу предпринимателей.

Больничный по уходу за ребенком

С 1 сентября такой больничный будет оплачиваться в размере 100% от среднего заработка. Максимальная стоимость больничного дня будет равна 2434 рублям.

Стаж родителя значения иметь не будет. Также неважно амбулаторно или стационарно проходило лечение. Важен возраст малыша: такая оплата возможна до 8 лет ребенка (7 лет включительно).

Больничные по уходу за детьми более старшего возраста оплачиваться будут по старой схеме.

Федеральный закон от 26.05.2021 № 151-ФЗ

Единый регулятор азартных игр

У нас появится новый регулятор — ЕРАИ. Его цель — выявление незаконной деятельности букмекеров и тотализаторов в Интернете. Теперь организовать такую деятельность будет возможно лишь в случае присоединения к регулятору.

Федеральный закон от 12.06.2021 №218-ФЗ

Дистанционная продажа лекарств

Меняется требования к аптекам, торгующим через Интернет. Несетевые аптеки теперь также смогут торговать дистанционно, размещаясь на маркетплейсах.

Постановление правительства от 31 мая 2021 года №827

Вас может заинтересовать наш материал «Какому бизнесу нужен электронный документооборот».

Выплаты по исполнительному производству

Это требование касается работодателей, которые платят должнику зарплату или другое денежное вознаграждение. С 27 сентября они должны удержанные деньги в трехдневный счет переводить на счет службы судебных приставов (реквизиты указаны в постановлении приставов).

Федеральный закон от 30.12.2020 № 495-ФЗ

Новые правила относительно трудовых

С 1 сентября вступили в силу новые правила ведения трудовых книжек в бумажном виде.

Теперь работодатель может вносить записи печатно или с помощью штампов.

Сведения о работе по совместительству можно вносить теперь по хронологии или блоками, например, сразу о приеме и увольнении.

При переводе сотрудника в трудовой теперь не обязательно писать место перевода.

Всё это касается трудовых, которые велись ранее, так как с 2021 года бумажные трудовые больше не заводятся.

Постановление правительства от 24.07.2021 № 1250 и Приказ Минтруда России от 19.05.2021 № 320н

Статья написана командой sovcom.pro. Открыть расчетный счет в Совкомбанке по самому выгодному тарифу можно по этой ссылке!