Согласитесь, случается так, что нам не нравится то, что делает другой человек. Он вас чем-то раздражает. Своим действиями. Как-то себя некорректно ведет. У каждого свои истории.
Например, он постоянно в компании рассказывает о вас такие вещи, которые вы доверили только ему. Не нужно зацикливаться на этом примере. Можно привести любой другой.
В общем, человек вас раздражает, а вы не знаете, как ему сказать, что он не прав. Вы не хотите, чтобы он обиделся, потому что желаете сохранить с ним хорошие отношения. Как быть:
1. Не тяните. Если что-то не нравится, то сразу об этом говорите. Во-первых, человек может не подозревать, что ведет себя неправильно. Бывает так. И очень часто. Во-вторых, когда вы умалчиваете проблему, то она не решается. Недовольство накапливается. Давление растет. Что в итоге? Взрыв! Не стоит доводить до этого.
2. Не высказывайте свое недовольство в грубой форме. Лучше вежливо поинтересоваться у человека: «Смотри, ты вот это почему делаешь? Зачем?». Нужно узнать позицию собеседника, оппонента, чтобы разобраться. Может быть, он, действительно, не понимает, что вам вредит.
3. Выслушав человека, нужно рассказать ему о своей позиции: «Знаешь, то, что ты делаешь, мне это не нравится, потому что…». Далее, рассказываете, что именно вас не устраивает. Всё это нудно делать спокойно, без нервов, не повышая голос.
Конечно, всё индивидуально. Возможно, что в вашей ситуации советы не сработают. Только иного выхода нет: или ругаться, или договариваться.
Подписывайтесь на канал! Здесь я даю ценные советы о том, как вести переговоры. Ставьте лайки!
Читайте ещё:
Как себя вести, если кто-то специально вас игнорирует