Проходя собеседование при приеме на работу, вы хотите произвести хорошее первое впечатление. К сожалению, не все собеседования проходят именно так, как задумано. В процессе общения может наступить момент, когда вам покажется, что собеседование прошло неудачно. Знание того, как справиться с неудачным собеседованием, поможет вам чувствовать себя более уверенно при продолжении поиска работы.
В этой статье мы расскажем, как выглядит неудачное собеседование и что вы можете сделать, чтобы улучшить ситуацию.
Еще больше интересного в нашем HR-блоге! Узнай как получить работу, успешно пройти интервью и с нуля освоить профессию IT рекрутера https://t.me/itanddigital
Как выглядит неудачное собеседование?
Неудачное собеседование происходит, когда вы чувствуете, что вам не удалось произвести хорошее первое впечатление на работодателя. Вот несколько распространенных ситуаций, которые могут привести к неудачному собеседованию:
Опоздание
Ваш интервьюер ожидает, что вы придете на запланированную встречу вовремя. Планируя собеседование, заложите достаточно времени для прибытия. Если вы ожидаете, что на дороге будет плотное движение, выезжайте пораньше. Вы должны стремиться прийти на собеседование на 5-10 минут раньше.
Непрофессиональная одежда
На собеседовании вы хотите выглядеть наилучшим образом. Отсутствие планирования может привести к тому, что вы поймете, что единственные варианты одежды либо слишком повседневны, либо плохо вычищены. Поэтому всегда выбирайте наряд за день или два до собеседования. Примерьте его, чтобы убедиться, что все сидит правильно и что на одежде нет пятен и складок.
Неподготовленность
Если вам трудно придумать ответы на вопросы собеседования, возможно, вам следует лучше подготовиться к следующему собеседованию. Для этого изучите распространенные вопросы для собеседования и заранее продумайте свои ответы. Вам также следует провести небольшое исследование о каждой компании, в которую вы обращаетесь.
Обучение для HR: Как найти работу ИТ-рекрутеру и продать себя на интервью
Отсутствие энтузиазма
Работодатели хотят, чтобы кандидат был в восторге от их компании. Если во время собеседования кандидат скучает или кажется скучным, они могут выбрать более увлеченного человека. Когда вы идете на собеседование, постарайтесь быть жизнерадостным и располагающим к себе. Постарайтесь установить зрительный контакт и улыбнуться интервьюеру.
6 вещей, которые нужно сделать после неудачного собеседования
Если вам показалось, что ваше собеседование прошло неудачно, вот некоторые вещи, которые вы можете сделать, чтобы переломить ситуацию:
1. Отправьте письмо с благодарностью
Даже если вы не уверены, что получите предложение о работе, вы все равно должны сделать все возможное, чтобы увеличить свои шансы. Один из способов сделать это - отправить интервьюеру письмо с благодарностью после собеседования. Вы даже можете отправить также и сообщение в мессенджер, если общались там.
Если очевидно, что собеседование прошло неудачно, вы можете использовать это письмо как возможность объяснить, почему вы выглядели неубедительно. Это может помочь интервьюеру лучше понять вашу ситуацию. Возможно, он даже не обратит внимания на то, что не прошло гладко, и даст вам второй шанс.
При написании сообщения обязательно поблагодарите собеседника за уделенное время и за встречу с вами. Используйте эту возможность, чтобы подчеркнуть несколько моментов, которые действительно были хорошими на собеседовании. Расскажите, почему вы надеетесь на второй шанс, и объясните, что для вас было бы честью работать в их компании.
2. Поразмышляйте о собеседовании
Прежде чем расстраиваться, уделите время размышлениям о собеседовании. Многие люди сами являются своими худшими критиками, поэтому собеседование могло пройти лучше, чем вы думаете. Подумайте, какие моменты прошли хорошо, а какие вы могли бы улучшить. Например, если вы не знали ответа на вопрос интервью, запишите его. Таким образом, вы сможете подготовиться к подобным вопросам в следующий раз, когда будете проходить собеседование.
3. Будьте добры к себе
Большинство людей могут признаться, что хотя бы раз проходили неудачное собеседование. Вместо того чтобы позволять этому моменту определять вас, уделите время тому, чтобы быть добрым к себе. Возможно, вы хотите сделать небольшой перерыв в прохождении интервью. Поиск новой работы может быть тяжелым процессом, поэтому время на отдых может стать той подзарядкой, которая вам необходима для успеха в будущем. После неудачного собеседования постарайтесь заняться тем, что вам нравится, будь то любимое хобби или окружение себя позитивными людьми.
4. Попросите об обратной связи
Если работодатель сообщил вам, что вы не получили работу, попросите его дать вам обратную связь. Они могут просто сообщить, что вам нужно больше опыта, но некоторые работодатели могут быть готовы рассказать вам, какие конкретные навыки вам нужно улучшить. Используйте эту обратную связь, чтобы улучшить свои навыки прохождения собеседований в будущем. Проведение имитационных интервью с друзьями - отличные способы улучшить свои навыки в собеседованиях.
5. Учитывайте опыт обучения
Совершая ошибки, вы учитесь. Вместо того чтобы рассматривать это собеседование как неудачу, подумайте о нем как о возможности для роста. Переосмыслите этот опыт как тренировочное собеседование. Теперь, когда вы знаете, чего делать не следует, вы сможете сделать лучший выбор при следующем собеседовании. Возможно, вы даже обнаружите, что эта другая работа подходит вам больше.
6. Планируйте, что делать в следующий раз
Хотя это собеседование может и не привести к получению предложения о работе, вы можете использовать его как основу для того, что вы будете делать на следующем собеседовании. Решите, какие шаги вам нужно предпринять, чтобы преодолеть то, что произошло во время этого собеседования. Будь то более тщательная подготовка или поиск новых способов быть уверенным в себе, вы можете многое сделать, чтобы показать себя качественным кандидатом.
Подписывайтесь на наш HR-блог для IT рекрутеров и HR-менеджеров в телеграмме, чтобы всегда быть в курсы рынка труда в IT и получайте полезные рекомендации про поиск работы в РФ и зарубежом!
