Основополагающие навыки HR специалистов - остаются прежними: - ориентирование на людей - переговоры - навыки интервью - этика - понимание бизнеса и бизнес процессов Сейчас также необходимы навыки менеджера - маркетолога: - умение определять целевую аудиторию при подборе - определять каналы поиска и продвижения - навык продвижения бренда компании, определение болей и потребностей внутреннего клиента и соискателей Из технических навыков актуальны работа с соцсетями, работа с текстами, работа с интернет запросами, визуализация информации. Как всегда важна и аналитика: если вы владеете навыком оптимизации и автоматизации расчетов и сбора информации - работать в современных реалиях будет проще.
Основополагающие навыки HR специалистов - остаются прежними:
- ориентирование на людей
- переговоры
- навыки интервью
- этика
- понимание бизнеса и бизнес процессов
Сейчас также необходимы навыки менеджера - маркетолога:
- умение определять целевую аудиторию при подборе
- определять каналы поиска и продвижения
- навык продвижения бренда компании, определение болей и потребностей внутреннего клиента и соискателей
Из технических навыков актуальны работа с соцсетями, работа с текстами, работа с интернет запросами, визуализация информации.
Как всегда важна и аналитика: если вы владеете навыком оптимизации и автоматизации расчетов и сбора информации - работать в современных реалиях будет проще.