В ООО два учредителя: я и брат. Я, как директор, готовлю уведомления об электронный трудовых книжках для всех своих работников (а у меня их целых три человека))). И сейчас задумался — мне себя надо уведомлять? Я и так уже разобрался в новшествах, пока текст уведомления писал… А брата мне уведомлять надо? А образцом уведомления не поделитесь? Есть утвержденная форма или хотя бы проект?
Так как Вы являетесь работником организации, то да, уведомлять себя надо.
Напомним, что:
«1. В целях реализации норм Трудового кодекса Российской Федерации (в редакции настоящего Федерального закона) работодатели в течение 2020 года осуществляют следующие мероприятия:
…4) уведомление по 30 июня 2020 года включительно каждого работника в письменной форме об изменениях в трудовом законодательстве, связанных с формированием сведений о трудовой деятельности в электронном виде, а также о праве работника путем подачи работодателю соответствующего письменного заявления в порядке, предусмотренном частью 2 настоящей статьи, сделать выбор между продолжением ведения работодателем трудовой книжки в соответствии со статьей 66 Трудового кодекса Российской Федерации (в редакции настоящего Федерального закона) или предоставлением ему работодателем сведений о трудовой деятельности в соответствии со статьей 66.1 Трудового кодекса Российской Федерации…» (ст. 2 Федерального закона от 16.12.2019 N 439-ФЗ).
Поэтому себя тоже уведомляйте, даже несмотря на кажущуюся нелепость ситуации.
По поводу брата. Если он не один из трех Ваших подчиненных (то есть работником ООО не является, а только «учредительствует»), то уведомлять его об этих новшествах закон не требует. Хотя рассказать в частной беседе вполне можете.
Утвержденной формы уведомления о переходе на электронные трудовые книжки пока нет. Образец уведомления был представлен на сайте Роструда, мы об этом писали, Вы можете взять его за основу. Наш образец мы давно опубликовали на нашем сайте, писали о нем здесь.
Рекомендуем:
- Регулярно обновляемая подборка - Электронные трудовые книжки - 2020. Всё про сведения о трудовой деятельности в электронном виде, СЗВ-ТД, СТД-Р. Официальные разъяснения, наши комментарии, законы, образцы документов (доступ свободный)