Каждый из нас хотя бы раз в жизни слышал фразу о том, что лидерами не становятся, а рождаются. Такая психология у многих отбивает малейшие признаки целеустремленности.
Разрушим этот стереотип. Лидерами становятся! Лидерство — это один из путей к себе, утверждают мудрецы. Опираясь на собственные силы, вы помогаете подняться себе, а затем тянете за собой окружающих. Источник этих сил — внутренний компас, который указывает верный путь и придает уверенности в себе.
Многие одаренные лидеры сбиваются с пути. Оказываются совсем не там, куда указывала стрелка их внутреннего компаса. Из-за чего такое происходит? Причин может быть несколько.
1. Потеря связи с реальностью
Людям, сосредоточенным на внешних стимулах, а не на чувстве внутреннего удовлетворения, трудно смотреть на вещи объективно. Сначала вы отвергаете справедливую критику, а со временем вообще перестаете видеть, что делается вокруг.
2. Страх неудачи
Заставить сбиться с пути может страх неудачи. Продвижение по карьерной лестнице дается нелегко. Достигнув вершины, вы начинаете бояться за свой пост — вдруг кто-то втайне замышляет сбросить вас с пьедестала?
3. Жажда успеха
Оборотная сторона страха неудачи — неутолимая жажда успеха. Лидеры — по крайней мере большинство — хотят принести пользу своей организации, заработать признание и соответствующее вознаграждение. Придя к успеху, они получают еще больше власти и наслаждаются обретенным престижем. Это может вскружить голову. Успех порождает желание еще большего успеха, и ради него люди часто готовы выходить за рамки дозволенного, полагая, что им все сойдет с рук.
4. Одиночество
На вершине одиноко. Руководитель знает, что на нем ответственность за результаты компании и что от него зависит благополучие многих людей. Если он провалит дело, пострадают люди. Чтобы избежать нарастающего давления, руководитель порой просто прячет голову в песок.
Рекомендуем книгу:
