Вариант 1 уйти с позором (не наш случай)
Вариант 2 посмотреть, как будут дальше развиваться события, вдруг все не так плохо? хуже-то точно не будет
Вариант 3 - закончить собес эффектно, как-нибудь в таком духе ⬇️
Если ситуация с неудачей на собеседовании - ваша и вам требуется серьезная поддержка - вот, что можно сделать:
Признать эмоции и проработать их:
- Осознать - зачем?
- Как проработать?
- Почему важно не затягивать?
Проанализировать ход собеседования (самостоятельно или в тандеме со специалистом):
1. Определить проблемные моменты
Разобрать причины неудачи
Вынести уроки для будущих интервью
2. Получить обратную связь
Запросить ее у нанимающего менеджера/рекрутера/консультанта, если работаете с экспертом
Разобраться, как применять полученные советы
Скорректировать стратегию подготовки к собеседованию:
- Оценить свои презентационные материалы (именно на них опирается работодатель, когда изучает вас)
- Подготовить ответы на сложные вопросы
- Практически отработать самопрезентацию в части навыков, компетенций и преимуществ
- Собрать информацию у коллег и знакомых, прошедших через аналогичный опыт (важна моральная поддержка со стороны окружающих)
Сохранять позитивный настрой:
- это важно для успеха продолжения поиска
- как это сделать? использовать практики для поддержания мотивации
- продолжать искать новые возможности
Я уверена в том, что каждый провал дает возможность для роста
Мои слова подтверждают реальные примеры людей, которые провалили интервью, но потом добились успеха. Смотрите сами:
