Этап . Генерации идей:
1. Перед коллективом ставится чётко сформированные и понятные задачи, которые предстоит решить. Обозначается время для выполнения штурма, как правило не более 15 – 20 минут.
2. Сотрудники высказывают как можно больше идей и вариантов решения данной задачи, поощряются нестандартные предложения.
3. Во время высказываний идей запрещена любая их оценка и критика.
4. Обязательно все высказанные идеи и предложения фиксируются письменно на плакате, на доске либо в протоколе.
Этап 2. Обсуждение идей:
1. Участники группы присуждают оценки предложенным идеям. По сложности и реальности исполнения.
2. Назначается рейтинг идеям согласно выставленным оценкам.
3. Назначаются ответственные за реализацию этих идей в жизнь.
При правильном поведение, мозгового штурма дает отличный результат, так как среди высказанных идей, как правило, всегда имеется действительно интересные и эффективные решения. Также мозговой штурм оказывает положительное влияние на развитие группы и сплочает её.