Аналитический центр ВЦИОМ

Молодежь можно отнести к группе повышенного риска текучки: сменить работу намерены 30% молодых сотрудников. Среди четырех базовых параметров оценки работы (безопасность и комфорт, деньги, развитие и организация рабочих процессов) независимо от возраста лидируют характеристики безопасности и комфорта, а также зарплата. Молодежь также высоко ценит факторы развития и организации рабочих процессов. Профиль сотрудников, чья работа не соответствует ожиданиям, показывает, что главными факторами недовольства являются деньги и неэффективная организация работы...

В мире бурно развивающихся технологий в плане образовательных и профессиональных траекторий «на коне», казалось бы, должен быть STEM и только STEM. Однако, как показывает практика, в современном цифровом мире и гуманитарии вполне находят себе место под солнцем...

Сегодня онлайн-покупателей не удивить алгоритмами искусственного интеллекта: большинство опрошенных в той или иной степени знают, что маркетплейсы, интернет-магазины и другие онлайн-сервисы используют технологии ИИ. Полностью доверять машинным алгоритмам российские потребители не готовы: 59% респондентов согласны на помощь рекомендательных систем, но решение о покупке хотят принимать сами. Большинство российских потребителей не перекладывают ответственность за итоговый выбор на алгоритмы, даже если пользовались их советами...

Цифровые каналы сегодня формируют не только информационное пространство, но и наш потребительский опыт: мы видим рекламу товаров в соцсетях и на видеоплатформах, в режиме онлайн знакомимся с отзывами и сравнениями, принимаем решение и… покупаем! 🌳 Как показало...

Ценность помощи разделяет большинство, но готовность не всегда переходит в действие. В российском обществе волонтерство уже достаточно распространено: четверо из десяти наших сограждан имеют такой опыт за последние полгода-год. Готовность к участию в волонтерской деятельности почти так же высока, как и реальная вовлеченность. Каждый третий отмечает, что хотел бы помогать другим. Самые популярные каналы вовлечения в волонтерство: 🟢 самостоятельное волонтерство (40%), 🟢 инициативные группы граждан (34%), 🟢 близкое окружение (23%), 🟢 волонтерские центры (19%), 🟢 школы и вузы (16%)...