Деньги в семью!

— На следующей неделе Настя переезжает в общежитие, — Антонина Петровна захлопнула дверцу холодильника так, что зазвенели стеклянные банки. — Вопрос решен. Сама сказала, что хочет самостоятельности. Вот пусть и приучается. Михаил, не поднимая глаз от тарелки с супом, поспешно кивнул: — Ну... в девятнадцать лет пора уже. Самостоятельность — это хорошо. Настя замерла в дверях кухни. В руках она держала синюю зачетную книжку с закрытой на «отлично» зимней сессией второго курса Казанского авиационного института...

Реальная история о том, как Социальный фонд (СФР) годами отказывал рабочему в льготном стаже, ссылаясь на отсутствие «правильного» угля. Дело дошло до Верховного суда Республики Коми, где вскрылись очень интересные детали. Суть спора: Житель Воркуты больше 13 лет отпахал грузчиком угля 3-го разряда в топливно-транспортном цехе местной ТЭЦ-2. Работа адская — угольная пыль, тяжелые условия (Список №2). Когда пришло время выходить на заслуженную досрочную пенсию в 50 лет (с учетом северного стажа), СФР преподнес «сюрприз»...

— Ирин, у тебя всё оформлено правильно. Не выдумывай, — сказала Валентина Петровна и закрыла ящик стола. — В фонде просто ошиблись. Ирина стояла у стола с распечатанным отказом. Второй за год. В первом, летом, ей написали, что нужного стажа нет. Во втором, в сентябре, повторили то же самое другими словами. — Они пишут, что в моём лицевом счёте нет кода особых условий. Что это за код? — Бумажка для фонда. Мелочь. — Из-за мелочи мне отказывают в пенсии. Валентина Петровна поправила кофту и улыбнулась так, как улыбаются людям, которых хотят поскорее проводить...

— Завтра к девяти утра в суд можете не собираться, — юрист социального фонда лениво перекладывал папки с отказами. — По вашему заявлению принято решение № 43. В досрочной пенсии отказано. Не хватает специального стажа. Сергей остановился у края стола и переспросил: — Какого именно стажа мне не хватает? — Специального. По Списку № 2. У вас в трудовой книжке за девяностые годы записано: «исполняющий обязанности строймастера» и «строительный мастер». А в Списком четко указано: «мастер строительных и монтажных работ»...

Ну что, друзья, вот вам ещё одна история из серии «как не надо вести бизнес». Просто обычное российское предприятие решило уволить сотрудника задним числом. Настолько задним, что сотрудник узнал об этом через два года. Это уже не увольнение, а археология. Начальник айтишников, который не знал, что его нет Жил-был в Башкортостане некий Виктор Ломов, начальник IT-отдела в хозяйстве ООО «Колос-Агро» (персональные данные изменены). Звучит солидно. Видимо, настраивал компьютеры, чтобы бухгалтерия могла считать надои...