Команда СушиSell

Виктория пришла в «СушиSell» в 2020 году. За пять лет путь привёл её от гарнитуры колл-центра к стратегическим задачам HR-функции компании. История про любопытство, характер и развитие как ежедневную практику. «Я решила попробовать себя в роли оператора колл-центра. Тогда не знала, что это станет началом большого пути — сегодня благодарна тому решению». Первые стажировочные смены пришлись на пятницу и субботу — пиковая нагрузка, много звонков, высокая скорость. «Было страшно ошибиться, но рядом были люди...

Мы продолжаем рубрику «ИсторияSELL» — серию статей о людях компании: кто они, как пришли в команду, что их вдохновляет и как меняется их путь внутри компании. История Сони — про смелость, готовность меняться и ту самую энергию, которая двигает команду вперёд. «Я была фанаткой СушиSell. Заказывала роллы с первых месяцев, следила за всеми пабликами. Пришла рассылка с вакансией — и я решила, что пора менять жизнь». Так Соня оказалась на стойке администратора: живой темп, гости, ответы здесь и сейчас...

«В «СушиСелл» я пришёл курьером. В июле исполнилось 10 лет, как я в компании. За это время путь от «подработки на свободное время» превратился в осознанную карьеру и ответственность за логистику целой сети.» «Я быстро влился в коллектив. Это было особенное время: учредители работали рядом с нами, вовлекались в задачи и заражали верой в проект. Каждый день я видел, как они вкладывают душу, и думал: «Какие заряженные ребята! Столько идей, столько веры!» Постепенно появилось ощущение, что я — часть чего-то по-настоящему крутого...

История роста: от новичка без опыта в общепите до старшего агента развития Филипп Королёв пришёл в «СушиSell» два года назад, имея за плечами 14 лет опыта в сфере коммуникаций с клиентами — но ни дня в общепите. В его регионе не было филиалов компании, и даже как клиент он не знал, что такое фирменные роллы компании. Первый день — просто наблюдение Он вспоминает, как с интересом смотрел за работой отдела, знакомился с корпоративной культурой и внутренними процессами. Всё было новым: от терминов и проверок до инвентаризаций и оценки качества роллов...

Привет! В нашем проекте «1000 историй роста СушиSell» мы продолжаем делиться историями ребят, которые меняют себя и компанию каждый день. Шесть лет назад Ирина Кривобокова пришла в «СушиSell» просто в поисках временной подработки. Хотелось найти работу недалеко от дома — и всё завертелось. «В первые недели я даже почти не ела на сменах — боялась пропустить звонок. Иногда мне по ночам снилось, как звенит наш "Mango" (IP-телефония). Но мне нравилось всё — коллектив, задачи, атмосфера». Со временем стало понятно: чтобы продолжать получать удовольствие от работы, нужно двигаться дальше...

Привет! В нашем проекте «1000 историй роста СушиSell» мы продолжаем делиться историями ребят, которые меняют себя и компанию каждый день. Сегодня герой — Полина Рутова, которая прошла путь от оператора до специалиста технической поддержки и выросла в компании горизонтально. Изначально работа в «СушиSell» появилась как возможность работать удалённо: «Я искала удалённую работу, мне позвонили и предложили вакансию в колл-центре. Трудностей в начале не было совсем — мне нравилось всё: и работа, и коллектив, и зарплата»...

Привет! На связи команда самой вкусной доставки — «СушиSell». Мы знаем: вместе с компанией растут и люди внутри неё. Поэтому мы запустили цикл статей про рост внутри компании — реальные истории наших коллег, которые прокачались, изменились и вышли на новый уровень в СушиSell.. Сегодня героиня — Маша Крошкова, которая прошла путь от руководителя SMM-направления до креативного директора. Маша пришла в «СушиSell» в апреле 2023 года. Должность руководителя SMM-направления была для неё новой — опыта в создании контента хватало, а вот в управлении командой он только формировался...

Привет! На связи команда самой вкусной доставки — «СушиSell». Мы работает для людей больше 10 лет и сейчас собираем истории, чтобы показать: вместе с компанией могут расти и люди внутри неё! Третья история — про Александру Алесик из Анжеро-Судженска, которая выросла из администратора до управляющей за 5 месяцев! Саша пришла в компанию на должность повар, но быстро включилась в работу администратора. За 5 месяцев выросла до управляющей. Как ей это удалось? «Я перестала видеть препятствия как проблемы...

Привет! В нашем проекте «1000 историй роста СушиSell» мы продолжаем делиться историями ребят, которые меняют себя и компанию каждый день. Сегодня герой — Иван Раков из Красноярска, который прошёл путь от повара до шеф-повара. Иван пришёл в «СушиSell» после работы администратором в другой доставке: «Не понравилось сидеть на кассе, решил попробовать себя поваром. Хотел настоящей динамики». Он попал поваром на новый филиал. 4–5 месяцев опыта на маленькой точке стали для него настоящей школой,царил хаос, но Иван не сдавался и учился на ходу...

Привет! На связи команда самой вкусной доставки — «СушиSell». Мы существуем больше 10 лет и сейчас собираем истории, чтобы показать: вместе с компанией могут расти и люди внутри неё! Мы запускаем проект «1000 историй роста СушиSell» — и будем делиться реальными примерами того, как ребята из разных городов России прокачиваются, развиваются и выходят на новый уровень внутри компании! Первая история — про Александра Данилина из Красноярска, филиал Парусная, который прошёл путь от администратора до управляющего целым филиалом! Александр пришёл в компанию администратором...