ESG в управлении персоналом: как устойчивое развитие влияет на HR-стратегии
В современном бизнесе концепция ESG (Environmental, Social, Governance) становится не просто трендом, а необходимостью. Компании все чаще интегрируют принципы устойчивого развития в свои стратегии, и управление персоналом не остается в стороне. ESG-подход в HR помогает не только улучшить репутацию компании, но и повысить вовлеченность сотрудников, привлечь таланты и создать устойчивую корпоративную культуру. В этой статье рассмотрим, как ESG влияет на управление персоналом и какие практики могут быть внедрены...