РТФ

В популярном онлайн-СМИ MSK1.RU вышла статья о ситуации на хлебозаводе «Коломенский» в Балашихе. Публикация полностью подтверждает факты, о которых РТФ уже писал ранее. В конце статьи приводится мнение юриста, опять же недвусмысленно подтверждающее право на отказ от работы в небезопасных условиях и право на объединение в профсоюз...

Не замечали, что в последнее время день чего-то в году есть, а в жизни этого нет? Вот, например, Международный день равной оплаты труда! Отмечается ежегодно 18 сентября. Установлен резолюцией Генассамблеи ООН. Ну да, что ни день, то праздник же! Предвосхищая возмущение, нужно сказать, что речь не просто о «равной оплате труда», а о «равной оплате за труд равной ценности». Это важно! А то начнутся крики: «Уравниловка!», «Долой равноправие!» В резолюции упор делается на гендерное равенство, но мы то знаем точно: начальничкам всё равно, какого пола работник...

Никуда выносить эту информацию не надо, иначе я не смогу отвечать честно на ваши вопросы, — с этих слов начала своё выступление зам.председателя Правительства Красноярского края Алёна Миронова. Вы подумали, что речь пойдёт о какой-то секретной информации? Совсем нет, хотя на месте докладчика мы бы тоже предпочли, чтобы сказанное здесь кандидатом медицинских наук никто никогда не услышал. Что же, по мнению Мироновой, существенно влияет на демографию в нашей стране? Вы не поверите, но почти все варианты из опроса были озвучены на встрече...

Работник «Лемана Про», гражданин Франции Жульен В., живущий и работающий в России, сообщил, что после выхода в декрет работодатель лишил его ежемесячной премии и отключил от корпоративного ДМС. За несколько месяцев до ухода в декрет у мужчины возник конфликт с руководством. Осенью 2025 года руководитель предложил Жульену уволиться, однако тот отказался. После этого, с ноября 2025 года, ему перестали выплачивать ежемесячную премию в размере 15 тысяч рублей. При этом в приказе о прекращении выплаты конкретная причина такого решения указана не была...