Охота на работу с Викторией Рассоха

Составлять резюме не любит никто. Это сложно, муторно, энерго и времязатратно… А если начнешь копать вглубь, то сам закопаешься: фото - добавлять/не добавлять, какие указывать навыки, откуда брать достижения? Вроде бы все получилось, но, как это все уместить на 2-х страницах - об 1-й стр и речи не идет? :)) Для всех, кто сейчас озадачен составлением с нуля или обновлением своего резюме, я собрала авторский гайд “Крутое резюме без обмана”. Гайд поможет...

Собеседование - самый стрессовый и энергозатратный этап поиска работы, во время которого нервничают все, независимо от уровня скиллованности. Лайфхаки тем, кто хочет держаться более свободно и уверенно во время job интервью: ⏩ Хорошо подготовьтесь. Основательная проработка возможных вопросов рекрутеров и ваших ответов на них добавит вам уверенности и шансов на победу. Обязательно уделите время самопрезентации. 80% соискателей валятся именно на вопросе “расскажите о себе”. В идеале - отрепетируйте и запишите свою речь на видео...

Искать работу в кризис - дело нелегкое.  Советы, которые помогут самураям, находящимся в поиске работы, сохранить бодрость духа и веру в свои силы: 🎯Вы проиграли сражение, но не проиграли битву. Осознайте и примите неприятный, но неизбежный факт - в процессе прохождения интервью, вас ждут отказы. Отказы получают все. Это нормально. Отказ не значит, что вы - плохой, неквалифицированный или слабый специалист. Это значит, что в конкретную компанию на конкретную роль в данный период времени вы не подходите...

Social Selling Index - рейтинг, который показывает качество и ценность вашего профиля. До сих пор немногие соискатели знают, что пользователи linkedin с более высоким SSI чаще появляются в топе поисковой выдачи рекрутеров. Когда SSI уже достаточно? В среднем индекс должен быть не меньше 50%. Диапазон 60-80% внесет ваш профиль в топ🔝 отраслевых и сетевых рейтингов. Соточку получить почти невозможно. К публикации я прикрепила фото с текущим рейтингом своего профиля😉.  Как повысить свой SSI? Можно набрать всего 100 баллов по четырем критериям: бренд, вовлеченность, связи и сеть...

Самые популярные мифы о Linkedin (из общения с кандидатами): ⏩Профиль в Linkedin = резюме. 87% рекрутеров ежедневно используют LinkedIn для поиска кандидатов. Ваш профиль даёт вам возможность продемонстрировать свою уникальность и ценность, амбиции и персональный бренд в обход ограничений типичного резюме и сделать это в более неформальном стиле. Поэтому, используйте профиль, как хорошее дополнение к резюме, но не в качестве замены ему. ⏩Профиль в Linkedin нужен лишь тем, кто работает в IT. Изначально...