Владимир Потапчук

Выше я говорил, что в наш мозг попадает около 0,1% внешней информации. Если ему чего-то не хватит, он сам добавит то, что посчитает нужным, не спрашивая нас. А потом случится известная всем ситуация: -«Я же тебе говорил это». -«Нет, ты говорил вообще не это». Значит, мозг решает, что именно довести до сведения нашего сознания, что не доводить, а что довести, но с изменениями))) Мозг, использует наши осознанные или неосознанные убеждения, чтобы интерпретировать информацию и давать нам то, что соответствует этим убеждениям. Представляете в каких иллюзиях мы все живем?  0,1% информации. Мы буквально заложники своего мозга и его решений о том, какую информацию нам предоставить. А мы считаем, что знаем все и обо всем, да еще и обо всех людях вокруг. Просто удивительно. Но что тогда делать? Сомневаться со всем что знаешь, видишь, слышишь? Нет. Но как понять, в чем быть уверенным, а в чем можно сомневаться? Есть такая наука – «логика». Логика – это инструмент точного мышления. Продолжение следует… 

Я примерно половину года назад, публиковал запись о том, что я начал читать книгу – «Главное внимание главным вещам» Стивена Кови, но закончил примерно на 1/3, это хорошая книга и будет полезна тем, кто не может найти в своей жизни достаточно времени для «главных вещей», что это за главные вещи? В книге тоже предлагается варианты. Она для тех, кто считает, что не успевает сделать что-то важное в своей жизни, и иногда не знает, что конкретно, а просто чувствует это. Вообще в книге написано, что эти «главные вещи» для всех одни т.к. все люди одинаковые, по сути, и движимы одними и теми же мотивами. Я имею ввиду контекст всей жизни. Основная идея в том, чтобы, принимая решения и строя планы ориентироваться именно на эти главные вещи, которые каждый может внутри себя найти, если присмотрится. Почему я перестал читать эту книгу на 1/3? Я посчитал что у меня нет с этим проблем, кажется у меня получается выделять главное внимание главным вещам. И я считаю, что я успеваю сделать в этой жизни. Хотя, конечно, я еще очень далек от своих целей. Всему свое время. 

Вы знали, что для нашего мозга воображение и реальность - одно и то же. Мозг не видит разницы между этим. Наше сознание понимает и различает, а мозг нет. На самом деле, мозг вообще не воспринимает информацию с наших органов чувств, так как наше сознание. Мы только думаем, что мы видим, слышим, осязаем. Вся информация из органов чувств, поступает в мозг в едином формате, понятном только ему, проходя через конвертер, превращая звук, изображение, вкус и др. - в электрические импульсы понятные только мозгу. Еще один факт, органы чувств, цепляют меньше 1% всей информации из внешнего мира, только то, что необходимо в данным момент времени и то, что для нас, по нашему мнению, важно зацепить. И последний факт, те, меньше 1% информации считывающиеся нашими органами чувств из внешнего мира, во время конвертации в электрические импульсы, тоже фильтруются, и конвертер берет около 10% от поступающей с органов чувств информации. Как мне эти факты помогают жить? Расскажу в следующих постах.

Менеджер по продажам вакансия Москва СТАВЬ + В КОММЕНТАРИИ Компания: Частная образовательная организация в сфере ДПО для медиков и медицинских организаций. Что мы делаем: Мы делаем повышение квалификации простым и эффективным. Почему у нас круто? ✔ Зарплата: ОКЛАД 80 000 ₽ + 20 % от продаж (есть примеры коллег с доходом 400 000 ₽+). ✔ Нужный клиентам продукт – каждая медицинская организация обязана по закону обучать своих медиков. Мы делаем это для них. ✔ Реальные перспективы карьерного роста – через 6–12 месяцев можно стать руководителем отдела продаж. ✔ Репутация компании: оценка 5.0 на Яндексе (357 отзывов), 0 негатива как о работодателе. Что предстоит делать: • Делать холодные звонки и продавать наши услуги в медицинские организации, частные и государственные. • Работать БЕЗ входящих заявок, только активный поиск клиентов по телефону. • Вести CRM-систему, отправлять коммерческие предложения и создавать себе клиентскую базу с нуля. • Очень много и тяжело работать и очень хорошо зарабатывать, под руководством опытнейшего руководителя. Ты нам нужен если: ✔ Ты имеешь опыт работы в продажах от 1 года. ✔ Ты уверен в себе и готов прийти и победить. ✔ Тебя не пугают слова – много учиться и много работать. ✔ Тебя не пугают высокие требования к твоей активности и эффективности. Мы предлагаем: Оклад 80000 + 20 % от продаж. (от 100 000 ₽ на старте, до 200 000 ₽ за 6 месяцев и 400 000 за 12 месяцев). Карьерный рост до руководителя отдела. Офис на м. ВДНХ (5 минут пешком) (график 5/2, пт – сокращенный день). Обучение за счет компании. Откликайся и присоединяйся к сильной команде, где нет места тем, кто ноет и жалуется на все вокруг. ✏ Напиши сопроводительном письме: «Я внимательный кандидат» (проверяем внимательность ). 2–3 причины, почему ты подходишь нам. Нам нужно еще всего лишь 5 человек, поэтому торопись и откликайся прямо сейчас!

Я уже писал о том, что не люблю читать, но считаю это необходимым, как спорт, только для мозга. Такие отношения с книгами у меня всю жизнь, поэтому раньше (в 20-25 лет) я считал, что раз читать так сложно, надо читать с максимальным эффектом для мозга и развития, то есть, надо читать только книги по саморазвитию в жанре типа «как быть эффективным», «как построить карьеру» или какие-нибудь учебники по психологии или менеджменту. Ведь художественная литература, даже такие произведения как, «Война и мир», «Мертвые души» это всего лишь выдумка очередного писателя, что на них тратить силы? Как же я ошибался, думая, что в великих произведениях «науки» меньше, чем в очередной книжке «Тони Роббинса», как я обрадовался, что «науки» в великих произведениях сильно больше, чем в книгах по саморазвитию. Но наука там спрятана и не каждый ее разглядит. Преимущество хороших книг по саморазвитию в том, что там все разжевано и подано на блюдечке, просто прочти и делай как написано. В художке чем меньше жизненного опыта, тем меньше ты видишь «между строк» и наоборот. Я до сих пор считаю бредом, что школьников заставляют читать что-то серьезное типа «Война и мир» или «Преступление и наказание» далеко не каждый взрослый поймет все смыслы что заложил автор, я сам не уверен, что все понимаю, когда читаю, не то, что школьник.

Смотрели фильм «Начало» с Дикаприо? Я смотрел и обратил внимание вот на что, по сюжету они собрали команду, цель которой была внедрить идею в сознание «клиента». Но сейчас речь не о задании, а о команде, а точнее командной работе. Я заметил, что задание требовало от каждого участника сделать свою часть работы, и у каждого была своя уникальная функция в рамках общей задачи. Но главное даже не в этом. А главное в том, что в этом фильме, провал хотя бы одного из участников означал провал всего задания и провал всех. То есть даже если бы все 5 участников отработали на отлично и справились, но один не смог бы, то все. Провал всех. Представляете какая ответственность на каждом? Ответственность за всю команду на каждом. Не получится схалтурить/отсидеться и выехать за счет успеха других! Думаю, так и должны быть устроены любые команды, и прежде всего таким должно быть отношение каждого члена команды к общей задаче! Этот фильм – отличный пример того, как должна быть сформирована и как должна действовать команда. Конечно, такая сильная зависимость от каждого участника – не хорошо, и всегда в любой команде должен быть «запасной игрок», но иногда задачи очень сложные и сильно ограничены во времени, и просто нет возможности/времени искать или обучать «запасного в команду», тогда приходится организовывать все как в этом фильме и зависеть от каждого игрока без права на ошибку.

Мы постоянно смотрим на часы, и почти никогда не смотрим на компас. Очень интересная метафора. Означает что в бесконечном потоке срочных дел, часы как бы их символизируют. Мы забываем и даже не думаем над тем, что действительно для нас важно и туда ли мы вообще бежим? Смотреть в компас – значит, задавать себе вопрос, а я вообще в правильном направлении бегу? Может мне надо посмотреть на компас и увидеть, что бежать вообще не надо ну или бежать, но в другом направлении? Для меня эта метафора стала очень запоминающейся, что я даже решил написать об этом пост)) Часы надо выбросить, надеть компас и каждый день смотреть на него. Потому что, не важно то, как быстро мы идем, гораздо важнее - куда!?

Интересно мне было смотреть на Фродо и Сэма во Властелине колец. Наверное, таким должно быть идеальное партнерство, если бы оно существовало. Фродо нес свое бремя(кольцо), и поэтому ему было сильно тяжелее чем Сэму. Сэм это понимал и готов был сделать все, чтобы облегчить своему старшему партнеру его бремя. Даже был готов нести кольцо за Фродо, но Фродо понимал, что это его собственное бремя и понимал, что только он может и должен его нести. А когда Фродо уже не мог идти, то Сэм понес Фродо на себе. Он так и сказал – «Я не могу нести за вас кольцо, но я могу нести вас». А еще эти два партнера, кроме четкого распределения ролей и следования этим ролям, были преданы своему делу и своей миссии. Ведь они несли это кольцо и не знали донесут или нет, но все равно шли, потому что должны. У них не было такой безусловной веры в успех как у Арагорна, они сомневались, что дойдут, но была абсолютная преданность миссии и долг выполнять ее до конца и они просто шли вперед не зная что ждет впереди но зная что надо идти. Затем они поняли, что могут дойти, но обратной дороги не будет, и все равно шли. Потому что были готовы отдать жизнь чтобы достичь своей цели, которая лежит уже за пределами их жизни. Возможно, в жизни и бывают такие партнерства, я таких не встречал. Скорее всего, если люди десятки лет работают над собой и над укреплением своего партнерства у них есть шанс создать такое партнерство с 20% вероятностью. 

Не так давно я пересмотрел Властелин Колец, все три части. И заметил то, что раньше не замечал, а именно Арагорна и его безусловную веру в победу. Каждый среди героев хотя бы раз опускал руки и считал ситуацию безнадёжной, ситуации действительно были безнадежными, Леголас, Гимли, даже Гендальф один раз усомнился в положительном исходе (хотя за ним никогда не было замечено), но Арагорн сразу же его поправил, и Гендальф моментально понял свою ошибку и продолжил верить и подбадривать других. Когда в конце третьей части после основной битвы, кучка людей пришли к воротам Мордора чтобы отвлечь орков, чтобы Фродо и Сэм могли пройти к роковой Горе, слуга Саурона вышел за ворота и показал героям кольгучу Фродо как свидетельство что Фродо мертв, но и тут Арагорн сказал – «Я не верю» и отрубил бошку слуге Саурона. Это есть качество настоящего лидера, верить в победу до самого конца, несмотря ни на что, даже когда никто не верит. Обратите внимание на это, во время следующего просмотра. Хоть это и сказка, но ведь каждый согласится, что верить до самого конца и действовать в соответствии с этой верой, наиболее разумный образ действий особенно в экстремальных ситуациях.  Для меня стало очень поучительно то, как вел себя этот герой.

Считаю, что философия – прикладная наука. Я всегда просто определял цель философии - поиск истины. Стремление понять, как устроена жизнь на самом деле и найти то место, где я ее неадекватно воспринимаю. Кроме того, что мне ЭТО интересно, считаю это очень полезным занятием. Поэтому продолжу размышления о том, действительно ли я умнее большинства, надо понять это на основе данных и фактов, а не на основе ощущений, ведь с чего я начал эту тему? Большинство считает себя умнее большинства, в чем прямое противоречие, значит часть людей не правы в этом выводе! Может и я не прав в том, что считаю себя умнее большинства? Может ты тоже не прав в этом выводе о себе? Пытаюсь разобраться. В позапрошлом посте я дал определение «умного/мудрого» человека. Это человек способный организовать свою жизнь таким образом, чтобы в течении всей жизни у него было все по-настоящему ДЛЯ НЕГО необходимое и не было того, чего на самом деле ему не надо. Исходя из этого определения оценю свою жизнь. 1. Учитывая, здоровье, отношения с людьми, карьеру и общую удовлетворенность жизнью. Сегодня я там, где мечтал оказаться 10 лет назад. 1 балл. 2. С другой стороны, сам путь, который привел меня сюда, меня не очень устраивает, я бы хотел пройти по другому пути. 0 баллов. 3. Да и если говорить о карьере, то я сегодня вообще не там, куда три года назад хотел попасть и куда вел за собой людей. 0 баллов. 4. С точки зрения здоровья, энергии и уровня счастья, который в среднем каждый день я испытываю, я ровно там, где хотел бы быть и путь меня тоже полностью устраивает. 1 балл. Результат краткого анализа – 2 из 4, где 4 - очень мудрый человек, все сделал как хотел, все что хотел получил. 0 – не мудрый человек, который все сделал не так и вообще ничего не получил, что считает важным иметь. Вывод на сегодняшний день – с 2 из 4 баллов, я не умнее большинства, но где-то посередине. Можно сделать такой анализ не по 4 пунктам а по 10 или 40 пунктам и результаты будут гораздо более точными. Но пока мне и этого достаточно В следующем посте я закончу эту тему, обратившись к ChatGPT с этим вопросом, возможно, он поможет учесть то, что я не учел и поможет сделать более точный вывод. Посмотрим.

В прошлом посте я рассуждал на тему, что большинство людей считают себя умнее большинства людей. И как Вы понимаете – это математически невозможно. Я тоже считаю себя умнее большинства и искренне в этом убежден, в прошлом посте я рассуждал об этой своей уверенности и ее корнях. Теперь я должен попытаться понять на основе данных и фактов, я прав относительно своего ума или нет? Вообще понятие – «ум» или правильнее сказать «мудрость». Это понятие у всех разное. Я дам определение, на которые будут опираться, определяя умный я или нет (надеюсь вы с ним согласитесь) – «умный» или «мудрый» человек — это человек, способный получать от жизни то, что считает нужным получить на долгосрочной дистанции, на дистанции всей жизни. Простыми словами – это человек способный организовать свою жизнь таким образом, чтобы в течении всей жизни у него было все по-настоящему ДЛЯ НЕГО необходимое и не было того, чего на самом деле ему не надо. Определяя свою мудрость, можно опираться только на прожитый опыт, этого не совсем достаточно, т.к. решения, которые мы принимаем сегодня и события, которые происходят с нами, могут иметь последствия даже через 10 или 30 лет и это абсолютно непредсказуемые хорошие или плохие последствия. А еще, скорее всего, мы будем оценивать происходящее с нами в 70 лет сильно иначе чем оцениваем сегодня. Поэтому если исходить из моей формулировки «мудрого человека», то 100% уверенность в своей мудрости можно получить только под самый конец жизни. Например, если сегодня я убежден что делаю все правильно, а под конец жизни буду жалеть о _том, что делал так, а не по-другому, тогда это будет означать что не такой уж я мудрый, но, к сожалению, сегодня я никак не узнаю об этом. Но мы не можем ждать до конца жизни, а должны определить хотя бы как-то уже сейчас. Поэтому будем опираться на то, что уже произошло. Точнее я буду опираться, чтобы определить степень своей мудрости. 

Мы все думаем, что мы умнее(мудрее) большинства людей, точнее будет сказать – умнее большинства людей из нашего окружения, ведь нам больше не с кем себя сравнивать кроме как с окружением. Да и не просто умнее большинства, а умнее как минимум 80% нашего окружения))) Я тоже так думаю, но у меня нет данных, подтверждающих это, поэтому есть и сомнения. Данных нет, но есть ощущения, откуда они взялись? Скорее всего эти ощущения, просто проекция уверенности в себе. То есть моя уверенность заставляет меня думать, что я умнее большинства людей. Но моя цель – найти истину. Может я глупее большинства людей? Если так, то я хотел бы это знать, а не тешить себя иллюзиями. И если окажется что это так, то хотя бы у меня будет причина что-то делать чтобы стать умнее(мудрее). В следующем посте я попробую на основе данных разобраться и найти истину в отношении своего ума(мудрости). После того как я сделаю самостоятельную попытку разобраться – я обращусь к ChatGPT, чтобы он помог мне обратить внимание на детали, которые я упустил. Затем сделаю вывод и пойму, я действительно умнее большинства или мне кажется?