Молодой начальник (рассказ). На гране провала
Начало Артём Алексеевич уже два месяца возглавлял филиал крупной московской компании в одном из провинциальных городов Краснодарского края. Курорт встретил его ярким солнцем, ленивой суетой и, как вскоре выяснилось, почти непобедимым кумовством. За это время Артём чётко определил главную проблему — слабая подготовка кадров и откровенная лень сотрудников. Филиал отставал, плановые показатели не выполнялись, и молодой руководитель был полон решимости изменить ситуацию. Но стоило ему повысить голос на планёрке или сделать резкое замечание, как телефон начинал разрываться...