Охрана труда и промышленная безопасность

Поддержите автораПеревод на любую сумму

🤔 О чём написать в следующей статье? Решать вам! Друзья, у меня есть идея — попробовать вместе составить список тем, которые вам реально интересны. Я могу писать «сверху вниз» про охрану труда, пожарную безопасность и производственные правила, но тогда велик шанс, что это будет скучно и не совсем то, что нужно именно вам. 👉 Поэтому давайте сделаем наоборот: Напишите в комментариях, какую тему по охране труда, пожарной или промышленной безопасности стоит разобрать в следующих статьях. Это может быть: Запутанный вопрос из законодательства; Конкретная ситуация на работе, где непонятно «как по правилам»; Частые ошибки, которые встречаются в документах; Или даже истории «из жизни» — разберём вместе. ✍️ Ваша обратная связь поможет сделать контент не просто полезным, а максимально прикладным — под реальные запросы. А самые интересные комментарии я обязательно возьму за основу для новых материалов.

8 месяцев назад

Охрана труда

Медкнижки 2026: переход на электронную неизбежен. Пошаговая инструкция для работодателя

К вам на работу устраивается новый повар. Вы смотрите на его бумажную медкнижку и думаете: «А действует ли она ещё?». Это нормально, потому что с 1 сентября 2026 года правила игры меняются. Давайте разбираться, что происходит с личными медицинскими книжками (ЛМК), к чему готовиться и как не получить штраф. Осторожно: много конкретики для практической работы. Сохраняйте статью, чтобы не потерять. С 1 сентября 2026 года вступают в силу последние изменения в Приказ Минздрава № 90н. Раньше у нас был переходный период, когда бумажные и электронные книжки были равны...

4 дня назад

Чек-лист по пожарной безопасности для малого бизнеса

Пожарная безопасность — одна из самых «быстрых» проверок. Инспектору достаточно 5–10 минут, чтобы найти нарушения. И почти всегда это базовые вещи - огнетушитель, пути эвакуации, документы. Ниже — короткий чек-лист, по которому вы можете проверить свою организацию прямо сейчас. Правила игры следующие необходимо отвечать на вопросы. Если находите несоответствие — это риск штрафа. Особое внимание: 👉 0–2 нарушения — низкий риск 👉 3–5 — уже зона внимания 👉 6+ —...

217 читали · 1 неделю назад

Что должно быть в офисе по охране труда — проверяем за 15 минут

Многие уверены, что охрана труда — это только про заводы и производство. Но практика показывает обратное офисные компании тоже регулярно получают штрафы. Причём чаще всего — из-за банальных вещей: Ниже — короткий практический чек-лист, по которому можно быстро проверить свой офис перед проверкой. Проверьте самое главное: 💡 В офисе тоже обязаны быть: Это прямо следует из требований ТК РФ и проверочных листов Роструда. Вот здесь офисы «проваливаются» особенно часто. Проверьте: 📌 Важно обучение по охране труда регулируется Постановлением Правительства РФ № 2464...

141 читали · 2 недели назад

Почему в 80% компаний существуют нарушения в СОУТ (разбор с примерами)

Уже почти не осталось организаций, которые бы не проводили СОУТ. Но правильно делают единицы. Я это вижу постоянно приходишь в компанию — документы есть, отчёт есть… А потом открываешь — и начинаются вопросы. 👉 Причём ошибки не «редкие», а одни и те же. Разберу реальные ситуации, которые встречаются чаще всего — и которые потом всплывают на проверках. Про это мало кто знает, но встречается данное нарушение регулярно. Компания делает повторную или внеплановую СОУТ И просто присваивает рабочим местам...

160 читали · 1 месяц назад

Проверка ГИТ, что будут смотреть в первую очередь

Когда приходит инспектор, он не листает ваши документы часами. У него есть чёткий сценарий за первые 5–10 минут он уже понимает, будут ли нарушения И самое интересное — проверяют всегда одно и то же. Разберём, куда смотрят в первую очередь. Первое, что спросят 👉 «Кто у вас отвечает за охрану труда?» Если: 👉 проверка уже пошла не в вашу пользу 💸 Риск: штраф до 80 000 ₽ ✅ Что должно быть: Инспектор не будет смотреть всё. Он берёт самое показательное: 👉 Если здесь бардак — дальше копают глубже...

105 читали · 1 месяц назад

Всемирный день охраны труда 2026: как провести с пользой

Всемирный день охраны труда 28 апреля — это не просто дата в календаре. Это удобный повод навести порядок в безопасности, выявить реальные риски и вовлечь сотрудников. Но есть проблема: во многих компаниях этот день превращается в формальность. Разберём, как провести его так, чтобы был реальный результат, а не «дот ради дота». История этой даты началась не как праздник, а как день памяти работников, погибших на производстве. В конце 80-х годов профсоюзы в Северной Америке начали проводить такие акции, чтобы привлечь внимание к травматизму...

1 месяц назад

Вас могут оштрафовать на 130 000 ₽ — проверьте это прямо сейчас

Если к вам завтра придёт инспектор — вы уверены, что не получите штраф? Практика показывает обратное - даже в «подготовленных» компаниях находят одни и те же нарушения за 5–10 минут. И самое неприятное — почти все они легко исправляются заранее. Проверьте себя: ниже 5 ошибок, за которые штрафуют чаще всего. Вы уверены, что сотрудники реально обучены? У вас есть: Но не все виды обучения доступно проводить в дистанционном формате, даже если учебные центры выдают корочки по результату обучения. 👉 Инспектор задаёт 2–3 вопроса — и всё становится понятно...

1 месяц назад

Аутсорсинг и аутстаффинг: разбираемся с точки зрения охраны труда

Охрана труда аутсорсинг и аутстаффинг — одна из самых опасных зон для бизнеса. Работники формально «чужие», но ответственность — вполне реальная. Ошибка в разграничении обязанностей и как следствие несчастный случай или штраф. Разберёмся, кто за что отвечает и где бизнес чаще всего ошибается. Что говорит закон В ТК РФ нет прямых терминов «аутсорсинг» и «аутстаффинг», но их правовая природа регулируется через разные нормы: Особое внимание необходимо обратить на главу 53.1 Согласно ст. 56.1 ТК РФ: Согласно ст...

1 месяц назад

Труд несовершеннолетних, что запрещено

Приближается сезон, когда применение труд несовершеннолетних увеличивается в разы, важно не забывать — это зона повышенного риска для работодателя. Ошибки здесь обходятся дорого: от штрафов до приостановки деятельности. Разбираем подход Минтруда к запрещённым работам, чтобы вы не попали не столкнулись с проблемами. Ст. 265 ТК РФ по прежнему жёстко ограничивает применение труда лиц до 18 лет: 👉 Но теперь меняется подход. 📌 Практический вывод: Чтобы не допустить ошибок - смотрим ПП РФ № 163, если...

2 месяца назад

Уголовная ответственность за пожарную безопасность: разбор реального случая

Уголовная ответственность за пожарную безопасность — это не теория. Реальные сроки дают не только руководителям, но и назначенным ответственным. Разберём конкретный случай, где человек получил уголовное наказание — и главное, что он сделал не так и как этого избежать. Разберём типовой, но абсолютно реальный сценарий, который регулярно встречается в судебной практике по ст. 219 УК РФ (нарушение требований пожарной безопасности). Коммерческое помещение (склад/торговая точка). Назначен ответственный за пожарную безопасность приказом...

111 читали · 2 месяца назад

Как организовать безопасную работу с инструментами

Кажется, что работа с инструментом — это «база». Но именно здесь происходит огромное количество травм. Проблема не в правилах — проблема в том, что их не применяют. Разберём, как реально выстроить безопасную систему работы с инструментами в соответствии с Приказом № 835н. Основной документ — Приказ Минтруда России № 835н. Срок действия продлён до 1 сентября 2027 года. Он распространяется на: 📌 Ключевая мысль: работодатель отвечает не только за наличие инструмента, но и за его безопасное состояние и применение...

113 читали · 2 месяца назад

Работы на высоте: как организовать безопасность на предприятии

Работы на высоте остаются одной из самых распространенных и опасных категорий работ. Падение с высоты — одна из основных причин тяжелых несчастных случаев на производстве. Поэтому важно выполнять все установленные требования к их организации. Основной нормативный документ — Правила по охране труда при работе на высоте, утвержденные Приказом Минтруда России № 782н. Но на практике проблема в другом: формально документы есть, а система безопасности не работает. Разберем пошагово, что действительно должен сделать работодатель, чтобы организовать безопасные работы...

118 читали · 2 месяца назад