Согласно исследованию, опубликованному в журнале Organizational Behavior and Human Decision Processes, сотрудники, которые ощущают бессилие в профессиональной среде, могут выйти из состояния пассивности, изменив свой взгляд на происходящее — начав воспринимать ситуацию не как ограничение, а как возможность для роста.Мир новостей