В Чебоксарах распахнул свои двери кадровый центр «Работа России»
Навстречу работе мечты После масштабной модернизации по нацпроекту «Демография» в Чебоксарах открылся новый кадровый центр «Работа России». Горожанам, хотя бы раз в жизни искавшим работу, его адрес хорошо знаком: улица Водопроводная, 16а. Но внутри здание не узнать. Теперь это яркое многофункциональное пространство, где все подчинено главной цели — помочь любому желающему с работой. Символическую кнопку пуска у здания центра в прошлый четверг нажали Глава Чувашии Олег Николаев, сенатор Российской Федерации Николай Владимиров, министр труда и социальной защиты Чувашии Алена Елизарова и директор службы занятости республики Виктор Ковалев. До конца года, как отметил руководитель региона, такие же преобразования ждут все центры занятости республики. В этом году Чувашия стала одним из 17 пилотных регионов России, где комплексно модернизируют центры занятости населения. Работу ведут по федеральному проекту «Содействие занятости» нацпроекта «Демография». Как отметила в своем видеообращении заместитель министра труда и социальной защиты России Елена Мухтиярова, первый центр «Работа России» открылся в Чувашии еще в 2019 году в Канаше, а всего в России модернизировано уже около 300 центров занятости. Центр «Работа России» в Чебоксарах стал четвертым современным кадровым пространством в республике. В этом году на новые стандарты перейдут оставшиеся 19 центров занятости региона. В день открытия в стенах обновленного кадрового центра не раз звучало слово «перезагрузка». Так, интерьеры и униформа сотрудников, которые теперь именуются не инспекторами по трудоустройству, а карьерными и кадровыми консультантами, выдержаны в трех основных цветах. А для предприятий в центре предусмотрен кабинет работодателя, где по принципу «одного окна» представители кадровых служб проводят собеседования с соискателями. Это уже четвертый кадровый центр «Работа России» в Чувашии. Комплексный подход в работе нового кадрового центра отметил и Глава Чувашии Олег Николаев. По словам министра Алены Елизаровой, современные кадровые центры будут работать по принципу «бережливого производства» — минимум бюрократии, максимум помощи соискателям и работодателям.Советская Чувашия