NAYADA – офисные перегородки, двери и мебель

Когда компания растёт, офис начинает «давать сбои». Вчера всем хватало места, а сегодня переговорные заняты с утра до вечера, в опен-спейс шумно, а концентрация падает. В ИТ-компаниях это ощущается особенно остро. Слишком много взаимодействия, слишком мало тишины. На фото пример работ компании NAYADA Открытое пространство хорошо на старте: быстро, удобно, без лишних затрат. Но с ростом команды появляются типичные проблемы: нехватка переговорных, постоянный шум, отсутствие приватности. В какой-то момент становится понятно, что дело не в количестве метров, а в том, как они организованы...

Офис, который можно «перестраивать» за несколько минут — уже привычная практика. Сегодня пространство должно легко меняться: утром переговорная, днём open space, вечером конференц-зал. Поэтому раздвижные перегородки становятся ключевым инструментом в организации современного офиса. На фото пример работ компании Nayada Главный тренд офисных пространств — гибкость. Бизнесу важно быстро адаптировать помещение под разные задачи. Раздвижные перегородки помогают: Стеклянные раздвижные перегородки - самый популярный вариант для современных офисов...

Иногда интерьеру не хватает не ремонта, а характера. Одно решение может полностью изменить восприятие пространства, добавить света и выразительности. Именно так работают перегородки в стиле лофт и шик-индастриал. На фото пример работ компании NAYADA Индустриальный стиль пришёл из бывших фабрик и заводов, где ценились открытые пространства, большие окна и минимум лишних деталей. Сегодня эта эстетика адаптировалась под интерьеры и оказалась удивительно удобной. Что дают перегородки в стиле лофт: Самый популярный вариант...

У противопожарных дверей есть одна особенность: они могут никогда не пригодиться, но, если пригодятся, от них зависит всё. И вот здесь многие теряются. На двери написано EI 30, EI 60, EIS 60, выглядит как шифр. На деле это не код, а очень конкретный ответ на вопрос: сколько времени у вас есть в случае пожара. Разберёмся без сложных терминов. На фото пример работ компании NAYADA Любая маркировка — это не название модели, а характеристика поведения двери в огне. Если проще: дверь должна удерживать огонь, жар и дым...

Есть момент, по которому легко понять, что колл-центр спроектирован неправильно: сотрудники начинают «перекрикивать» друг друга. Сначала незаметно, потом это становится нормой, и к концу дня все «выжаты». Это не вопрос дисциплины. Это вопрос среды. Перегородки для колл-центра — это инструмент управления шумом и пространством. И если подойти к выбору правильно, можно изменить качество работы без переезда и ремонта. На фото пример работ компании NAYADA В колл-центре главное — акустика. Простое «разделение» не работает...