103 подписчика
1 июня — День защиты детей.
В этот день я часто вспоминаю одну хорошую традицию, которая была во многих фармацевтических компаниях: приводить детей сотрудников на работу.
Для детей это был праздник. Экскурсия по офису, знакомство с коллегами родителей, какие-то конкурсы, подарки, фотографии, иногда даже возможность посидеть за «очень взрослым» рабочим местом.
А для родителей это было что-то большее, чем просто корпоративное мероприятие. Когда ребёнок видит, где работает мама или папа, он лучше понимает, что работа — это не абстрактное «родители опять заняты», а часть жизни, где создаётся что-то важное.
Особенно в фарме. Здесь работа родителей связана не только с системами, регламентами, производством, логистикой, ИТ, безопасностью и бесконечными совещаниями. Она связана со здоровьем людей.
И мне кажется, это очень правильная идея — показывать детям, что фармацевтика не где-то далеко, не только в аптеках и упаковках лекарств. Это большая живая отрасль, в которой работают их родители.
Отдельно интересно говорить про детей айтишников в фарме.
Они, конечно, не всегда понимают, чем именно занимается мама или папа: почему «упала система», что такое ERP, зачем нужен BI, почему нельзя просто «нажать одну кнопку» и почему после слов «быстрая доработка» взрослые начинают нервно улыбаться.
Но именно с таких маленьких касаний начинается интерес к профессии.
Может быть, кто-то из этих детей однажды придёт в ИТ. Кто-то — в фармацевтику. Кто-то — в кибербезопасность, аналитику, производство, R&D или управление.
И это было бы очень хорошо. Потому что фарме нужны новые люди. Умные, любопытные, технологичные, неравнодушные.
С Днём защиты детей.
Пусть у наших детей будет больше возможностей увидеть, как устроен настоящий мир. И пусть этот мир будет чуть более разумным, безопасным и человеческим, чем мы его иногда умудряемся строить.
1 минута
1 июня